面試是出社會後找工作的必經過程，有網友提問要怎麼說才容易被錄取，問題也引來其他網友的熱議。 圖／ingimage

出社會找工作，面試是必經的過程，面試者無不希望表現出最好一面讓雇主青睞，不論穿著、談吐、言行表現都可能會影響面試結果，但面試中要怎麼說才能獲得聘用呢？有網友發文詢問「面試時講哪一句話會直接錄取呢？」問題一出引來許多鄉民留言討論。

每個人都有過面試的經驗，但是遇到的狀況都不相同，原PO想知道怎麼說怎麼做才有比較大的機會能被錄取，於是在PTT上發文想問網友們「在面試時，您講哪一句話就會直接錄取呢？」有不少網友歪樓開玩笑的表示「你好，我爸爸是…」、「我有公司87%以上股票」、「不用薪水」、「我很擅長為不是我造成的事情道歉」、「我剛買下這間公司」、「本來想說靠背景的，但有背景根本不用面試」。

還有網友認為許多老闆會喜歡願意加班的員工，因此面試時或許可以說「我加班不用錢」、「我免費爆肝」、「薪水不重要，會配合公司加班」、「願意配合加班，不用加班費」。

國外有專家表示求職者在面試時介紹自己的第一分鐘很重要，這一分鐘內如何充分表現自己，是錄取成功與否最重要的關鍵。專家表示，除了服裝儀容要整齊乾淨外，態度上切忌慌張，要保持鎮定；說話內容要簡單精練，開始介紹自己時要有禮貌的先說「你好」，結束時要說「謝謝」，說話聲音則要高低適中、發音清楚。

專家還點出求職者的毛病，自我介紹時常把「我」掛在嘴邊，這樣會讓對方認為是強迫性自我推銷，容易引人反感。在介紹自己時，說話內容誇張空泛也是大忌，大話若被拆穿，面試也就泡湯了。

---

我面試過4〜5次，內容不一樣，所以這個問題很難真正回答，就是人家問，就根據對方提出來的，作一個技巧性的回答。

上一篇主題『「你的期望待遇是多少？」面試專家親授3招幫自己加薪』就是很好的參考。

其實這篇網友回答的都沒什麼意義，那種建議不是不切實際就是公司不會相信。事實上，現在光是說話邏輯清晰、條理分明，就已經可以贏過九成競爭者了....

我是不知道這些~不過我很討厭騙~
有人會為了得到這份工作就說自己怎樣又怎樣~
可錄取後常常這個不行那個不會的~

我覺得態度比較重要
讓面試官覺得你真心想要這份工作

到了一定的年紀

都是靠介紹的

通常介紹就是已經知道或是業界已經有耳聞

所以通常對你的底細已經很清楚

所以也不需要談這些有的沒的

就是談總年薪、談福利、及擔任要角及職務等

這篇應該是給職場工作沒幾年

或是

新鮮人

或是

工作十幾年還闖不出自己的名號的人參考

思緒要清晰知道自己要的是啥吧

感覺我的工作面試只有兩個
一待遇
二耐操

實話實說～～
加上不要說出白目的答案
前提是你真的想找到一份長久得工作
畢竟你面試時這樣說～後面又做不到～
你也很難做的長久或是獲得青睞

如果只是過渡期～～那就迎合對方好了
只要不打契約～～

態度~專業~技術~

願意配合加班，不用加班費
這句話很動聽
待在責任制的公司
加班也是沒加班費呀

面試時少抱怨
公司請你來做事的，不是請你來製造麻煩的

我覺得有自信 有條理  很重要
公司 需要我們來解決問題的  不適來製造問題
接下來 就是好相處~~

少講前東家的壞話

投其所好 我第一份工作會被錄取的原因是身材小 比較好鑽機台
所以有時候不是你想的這樣

正向思維很重要

非常同意 面試的第一印象是相當重要的
一味的討好 委屈求職 對有經驗的面試主管 可能成為負面的評價
建議 大大方方地去求職 反而可能會有意想不到的收穫

正向的態度 專業的技術 耐操的身體 清晰的敘述(介紹自己)這樣差不多了 吧@@

我覺得 態度及表達還有能力才會獲得老闆賞識