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bass520
子爵 | 2014-9-5 01:43:56

作的愈久  作的事情愈多   能力愈強責任愈大(是白的人....誤......唉
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sssam777
王室 | 2014-9-5 09:01:30

薪水也會越多喔!!

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cllvicool
王子 | 2014-9-5 09:56:49

sssam777 發表於 2014-9-5 09:01
薪水也會越多喔!!

是嗎?

不會等比的多  會多一點點  


回樓主

醒的時間也越來越多了

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sssam777
王室 | 2014-9-5 09:58:33

cllvicool 發表於 2014-9-5 09:56
是嗎?  

不會等比的多  會多一點點   

那當然,不然請你幹嘛.....

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cllvicool
王子 | 2014-9-5 10:00:17

sssam777 發表於 2014-9-5 09:58
那當然,不然請你幹嘛.....

老闆

有何指示?!

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sssam777
王室 | 2014-9-5 10:01:52

cllvicool 發表於 2014-9-5 10:00
老闆

有何指示?!

乖!!不用客氣,我也是幫人打工的!

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jml123
威爾斯親王 | 2014-9-5 11:49:46

薪水也會越多喔!! 會嗎 ? 這要問 身歷其境的人才知道。

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wu7long
準男爵 | 2014-9-5 14:43:04

學到的,都是你的,還是有好處的XD

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zz210607
公爵 | 2014-9-5 19:50:00

人生本來就很多無奈,公司有同事負責多家公司,做不完常加班也沒加班費,都只敢私底下抱怨,因為怕沒工作。

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robwei
王子 | 2014-9-5 20:58:31

不然自己開店換你做老闆阿~

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cary68
騎士 | 2014-9-6 07:15:24

其實,多承接一些工作,而薪資與職位沒有調整,

一定會比較累,心�總會有些抱怨。

但好好的做,扛起責任,經驗逐漸累積,強化自我,使自己成為多功能的人。

若老闆還不加薪,就可轉換跑道、跳槽。

懂得、會的愈多,跳槽愈容易,談薪資、職務時,也可要求多一些。

有時,還是調適一下心情,

當成新的學習與挑戰,不一定是吃虧的人。



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good76118
男爵 | 2014-9-6 07:22:38

可誤就是有一些人有偷懶
駐點還領得一樣多 該死得工作環境

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bass520
子爵 | 2014-9-6 09:49:56

sssam777 發表於 2014-9-5 09:01
薪水也會越多喔!!

不多夠生活

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bass520
子爵 | 2014-9-6 09:51:05

wu7long 發表於 2014-9-5 14:43
學到的,都是你的,還是有好處的XD

吃苦當吃補嘍

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wu7long
準男爵 | 2014-9-6 19:15:46

bass520 發表於 2014-9-6 09:51
吃苦當吃補嘍

其實拒絕老闆多給的任務也是一種要學習的態度

老闆會凹人跟顧客買東西殺價都是人的天性

給不給殺價最後還是由自己決定囉


忍耐的確有好處在,但自己還是要衡量評估
一時的忍耐終身受益的話,就繼續努力加油

但要是忍耐只是一種姑息苟且,那勸你還是好心地拒絕老闆,這樣對勞資雙方都是比較好的

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mizuho007
王子 | 2014-9-6 20:20:13

本帖最後由 mizuho007 於 2014-9-6 20:22 編輯

這其實也是盲點,例如以前這部門有10個人,每人都有事做,時間到就下班

接著一個人辭職走了剩9個,但也是沒多大影響

然後又接二連三的走了3個,這下有點影響了,6個人幹10個人工作,原本能準時下班變成每人都要加班

老闆只說努力加班,加班費照算給你

於是受不了又走了2個,剩4個人做10個人工作,連假日都要加班才能做完了

員工就問老闆走了6個為何還不找新人,老闆就說現在剛好滿員,4個人就夠用了

接著剩下的4人能撐多久,這就是普遍台灣老闆的心態,大部分人都是不喜歡加班的只是無奈...

忘了補充:基本薪資還是沒升,只有你的加班費變多了

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jc_peng
子爵 | 2014-9-17 18:47:32

做越多越忙
可是經驗也越來越豐富
等到很都東西都上手了
公司也缺你不可了
創造別人對你的依賴感也是創造自己價值的時刻
加油

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034776150
伯爵 | 2014-9-17 20:55:15

哈哈 跟我們公司一樣

原本一個當2個用

現在一個當3個

反正老闆就是這樣能省就省

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dick1738
騎士 | 2014-9-17 22:13:20

真的難作就離開
委屈自己對身心也不好

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lyr0681
騎士 | 2014-9-18 00:14:25

時薪越少,
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