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王室 | 2020-9-12 15:09:09

2020-09-12 13:45 聯合報 / 記者潘乃欣/台北即時報導
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調查指出,近五成五高科技製造業企業人資認為碩士學歷有加分,願給碩士更高薪的占比較去年提升,其他行業則相反。圖為台大就業博覽會。本報資料照片

Cheers雜誌發表2020年企業最愛碩士生調查,近五成五的高科技製造業主管認為碩士學歷有加分,願給碩士更高薪的占比較去年提升。其他行業則相反,傳統製造、金融及高科技服務業,約三成企業特別青睞碩士畢業生。一般服務業的占比只13.5%。

這項調查顯示,整體來看,三成五的企業認為碩士學位有加分,且會反映在薪資和職級上。但不同產業間差異大,又以高科技製造業對任用碩士畢業生最為積極,且比去年更為明顯。

調查指出,高科技製造是所有產業中,唯一變得更傾向用碩士生的產業,願意給碩士新人更優待遇的比率,比去年高出5.2個百分點。其他四產業則下滑,以往被認為高含金量的科技服務業和金融業,下降超過10個百分點。

調查指出,超過七成企業認為「專業知識與技術」是碩士生優於大學生的面向,尤其是知識密集產業如生技醫療、電子技術、材料工程,碩士畢業生仍搶手。

104人力銀行人資長鍾文雄說,具備科技研發能力的人才,不只在台灣奇貨可居,甚至有中國大陸龍頭科技大廠來跟台灣的前段班大學要人,「碩士還在念,就被包了」。

至於人資、供應鏈管理等非技術研發,國內外知名學校較有加分作用。藝珂人事顧問公司行銷協理陳尚箴表示,知名學府的碩士學位仍能加分,如果是國外碩士學位,約有一成左右的加薪空間。

Cheers雜誌表示,這次調查針對2019年天下雜誌2000大企業人資主管發放問卷,調查時間為2019年11月11日起,至2019年12月4日止。扣除拒絕與未聯絡上者,問卷共寄出2303份,回收950份有效問卷,回收率41.25%。

心得:
如果一個系一年只有收4~5個人
這個碩士才有價值
有聽到還有一個系收700個人
這種碩士當然沒價值
就是好看而已
每年各行各業哪會有那麼多優秀的人才呢
不給高薪也是正常的




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kuanlu_56
大公爵 | 2020-9-14 01:29:21

這篇文章看完我是認同的,因為高科技產業需要的是擁有研發能力的人,這在該系研究所會常常接觸到,而這樣的碩士生給予高薪我覺得很合理
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ilovetaiwan
伯爵 | 2020-9-15 22:56:56

很多工作已經分工的像是流水線的作業員一樣
當然沒有價值
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asd55538
威爾斯親王 | 2020-9-19 21:38:29

我老爸今天還希望我去讀碩博士

我就說沒錢

反正真的讀完碩博士也不會真的高薪

我朋友國立大學碩士畢業還不是去澳洲打工拿PR
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davy224881996
王子 | 2020-9-21 17:52:18

說到碩士學歷,還是要看學校,要看科系,還有個人競爭力,都要加油啦!
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ulpi
王室 | 2020-9-23 09:20:25

現在企業是你能替公司獲利的價值有都少才可能給高薪 如果是科技研發的新人剛開始應該都是看學歷吧
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hello945945
侯爵 | 2020-9-25 09:01:17

學歷也是競爭力  把這競爭力開個掛>>>>經歷   通常要求薪水比較有話說
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dilman
王室 | 2020-9-27 12:17:13

其實有很多碩士課程是作為職場轉換用, 好像會計, 財務之類.
高科技產業則不同, 所以所謂碩士學歷會對工資有幫助, 要看有關行業.
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