基本工資上週五(29日)調整後突破2萬元門檻，政府持續促成企業加薪。行政院長江宜樺今天(4日)表示，企業利潤與員工共享有助勞資和諧，有助提升整體經濟的競爭力，如何協助企業增加利潤並與勞工分享，「各部會都要有所努力」。

江宜樺今天上午在行政院會聽取勞動部「基本工資調整及實施成效」報告後，作出上述表示。

各部會要如何「有所努力」？勞動部長陳雄文今天在院會後記者會向媒體表示，勞動部除了完成基本工資的調整外，目前推動勞工的職業訓練，只要勞工增加職能，企業就願意提高薪資。

陳雄文還說，政府每年有幾千億元的採購預算，過去2、3年來也將企業是否加薪，當做採購評選的加分標準之一。

出席記者會的金管會主委曾銘宗表示，今年第2季上市櫃公司獲利4476億元、年增21.6%，累計上半年獲利為8091億元、年增15%，因此編製「台灣高薪100指數」，其中的篩選標準是以平均薪資來做，並非僅針對高階經理人，希望藉此引導上市櫃公司帶動中小企業為員工加薪。

經濟部主任秘書陳怡鈴也說，經濟部對企業申請補助計畫，也將企業加薪列為審核項目之一，符合標準的企業可優先獲得補助。

來源：鉅亨網