你有看過薪資被去零頭變相減薪的嗎？就有女網友表示薪資袋寫明23876元，但打開一看僅23800元，76元竟被自動扣掉零頭，po文引發眾網友熱議紛怒批「這老闆也太扯了吧」、「一般遇到這種狀況都是無條件進位，哪有人無條件捨去？」、「開吉啦～沒看過老闆這麼摳」！


原po周（1）日在Dcard以〈公司薪水直接去零頭？〉為題發文寫道「今領7月份薪水，薪資部分是24800，扣完勞健保後是23876，但薪資袋裡只裝23800，想請問各位這樣是正常的嗎？雖76沒很多，但我也能吃1餐耶」！

對此，網友們紛留言「傻眼耶～到底在摳啥？」、「薪水已很低了還抹去零頭，這老闆是多缺？我給員工的薪水也沒這麼低，就算工讀也是按時薪去算」、「只能多給不能少給，我老闆從來都不會給零錢，若薪水是23876就會直接給23900」、「應照實給，哪有去零頭這種事」？



網路上的貼文虛虛實實, 不知道這個消息是真是假...
寧可相信是編造出來的故事, 不然這個老闆真的太誇張了...

真的太扯了😠 寧可多給也不能少給吧,而且去零頭的理由是

通常領現金都會個位數無條件進入法除了薪轉才會有個位數吧

這老闆就太誇張了!!!

太誇張了
第一次聽到  領薪水還有去零頭的  !
為什麼不要直接進位好了 !

應該要努力充實自己的技能，找到薪資待遇更好的工作，否則連76員都斤斤計較，除非員工表現真的很差或是經常性遲到早退。不然還是要替自己將來著想。

咖油~不過一碗飯~~各自解讀囉~~

找到別的好換工作了~這家公司沒前景

這樣的行為是違法的~~!!
趕快去勞動局申訴~~!!

沒有那個懶趴真的不要自以為屁顛屁顛出來創業壓榨員工

這是會計的事情業務範圍，可以拿薪資袋去詢問相關的人員。

這種老闆塊陶阿，已經夠低了還在凹那零錢

員工有權利知道被苛扣工資的理由。
要主動提出來，會計部門有說明的義務。

是不是少給了，本來要給整數的

給這樣的不如去超商吹冷氣

無語了 真這樣就剩離職了 阿

Super8的貫老闆吧

好久沒看到薪水袋了!快找下一個工作吧~真的很不爽就去勞工局檢舉他!!

哇...有點誇張76元也要省

能換工作早點換吧~因為加薪根本難上加難!!

我覺得匯到薪資戶頭是最穩妥的，有錯誤，白紙黑字清清楚楚，要追究責任與過失，一查一目了然。

找到別的好換工作了~這家公司沒前景~一個爛字!