身為主管的我第一次幫公司找人面試
上周六早上10點本來約了一個大約20來歲的女生
(公司周六休假,因為她要去面試我跟主管特別跑去加班)
結果在周六淩晨三點多...
那個女生傳訊息來說要改中午12點

想說時間都留給他了
只好回覆他說"好的!可以更改"

結果中午12點前跟主管早早就準備好資料在公司等他
左等右等
左等右等....

到了12:10仍不見人影
人不來就算了
也不會先用訊息告知!!

白白浪費我跟主管的時間
非常懷疑這種人怎麼會有好出息!!

現在年輕人很有想法,懂得選擇自己有利,如果不如預期,就會馬上離開

態度真是糟糕，且不論以後有無好出息
這樣的求職者還是放生吧

真的很不尊重別人

那這樣很簡單，再遇到這樣的情形，或是那個人再次聯絡面試又爽約，就是列入「謝絕應徵」的黑名單

沒來面試也要告知一下，這是基本的禮貌，不通知一下，這樣給留下的印象就會很不好，走到那裡面試都會碰釘子

只能說  下一位請進

現在有些新人的時間觀念就真的不好
約了，來電說要改時間或是取消都算好的
常常遇到直接不來也不聯繫的
那就真的無語....

這樣的態度沒改變~~社會會教她做人的....早晚會因為她這態度吃鱉

不守信用的人做不久

面試新人總會遇到這種沒禮貌的...

現在的人真的一點時間觀念都沒有

樓主好佛

我們餐飲業也是...
只能說現在年輕人都很少知[禮義廉恥]
加上新一代父母都各忙事業，
眼見年輕人越來越聰明，
但卻對人與人的交際越來越倒退。

我也遇過類似的，約好不來也不講，過後想再約，
我請他再連絡囉

現在的人喜歡做自己

是我就不理她

不懂相互尊重禮貌在職場很吃虧!

真的很不尊重別人

非常誇張

教育環境的改變，造成現在年輕輩的態度跟老一輩有相當的落差

辛苦的人事，只能說沒責~~