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oo7tourist
威爾斯親王 | 2012-1-19 21:54:09

本帖最後由 oo7tourist 於 2012-6-28 20:23 編輯

勞工退休金條例〈勞退新制〉於九十四年七月一日施行,有關勞工退休金之收支、保

管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務,由中央主管機關委任勞保局辦

理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主,「年金保險」為輔的制度,以下分別説

明其內涵:

〈一〉個人退休金專戶

雇主應為適用勞基法之本國籍勞工,按月提繳不低於其每月工資百分之六勞工退休金

,儲存於本局設立之勞工退休金個人專戶,退休金累積帶著走,不因勞工轉換工作或

事業單位關廠、歇業而受影響,專戶所有權屬於勞工。勞工亦得在每月工資百分之六


範圍內,個人自願另行提繳退休金,勞工個人自願提繳部分,得自當年度個人綜合所

得總額中請全數扣除。勞工年滿六十歲即得領退休金,提繳退休金年資滿十五年以上

者,應請領月退休金,提繳退休金年資未滿十五年者,應請領一次退休金。


〈二〉年金保險

僱用勞工人數兩百人以上之事業單位經工會同意,事業單位無工會者,經二分之一以

上勞工同意,且選擇參加年金保險之勞工人數達全體勞工人數二分之一以上,經行政

院勞工委員會核準後,投保符合保險法規定之年金保險。

年金保險契約應由雇主擔任要保人,勞工為被保險人及受益人。事業單位以向同一保

險人投保為限。年金保險之承辦機構為經中央主管機關核準之保險公司。給付請領方

式依年金保險保單內容規定辦理。另外雇主每月負擔年金保險費之提繳率,不得低於

勞工每月工資百分之六。又事業單位實施年金保險時,有關勞退條例所規範之適用對

象、新舊制度銜接、保險費計算起迄、工資、提繳率調整及申報期限、請領權利等規

定,於年金保險準用個人退休金專戶之規定。如有違反者,依相關條文處罰。



「勞工退休金」與「勞保」為不同的制度,勞工退休金是一種強制雇主應給付勞工退

休金的制度,分為新、舊制:舊制依「勞動基準法」辦理;新制則依「勞工退休金條

例」辦理。而勞保是一種社會保險,被保險人發生保險事故時,得依「勞工保險條例

」規定請領保險給付,並無新、舊制。勞工退休金新制,係勞動基準法退休金規定之

改制,與勞保無關,勞保被保險人之相關權益(例如投保年資併計、可以請領的老年

給付等)並不會因為勞工選擇適用退休金新、舊制而受到任何影響。



勞工個人退休金專戶試算表〈勞退新制〉試算看看

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yulower + 2 感謝分享^^b
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ready4u
公爵 | 2013-7-12 19:57:52

很有用的資訊喔,感謝分享^^

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roy0046555
見習騎士 | 2013-7-2 00:39:46

前正子才辦勞工保障卡
才知我是舊制沒有6八阿

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kktree001
男爵 | 2013-5-31 12:49:23

薪資成長到後面都騙人的

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oo7tourist + 4 + 4 你需要找一個不會騙人的老闆^^b

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憂鬱貓
威爾斯親王 | 2013-5-2 23:00:05

本帖最後由 憂鬱貓 於 2013-5-2 23:06 編輯

網址不能開了唷

我先說聲這樣的試算不準
為何?

未來的薪資+每年是否有盈餘都不一定...都有很大的出入

雇主是否提撥的金額與薪資成正比?

雇主是否沒有按時幫繳納或沒繳??

政府投資是否有風險??

=============

勞退若是領月退可不比勞保年金好..因為它不是領得長久問題...

勞退有勞退年資計算..若有15年勢必得只能月領方式..但不劃算..因為領的都是自己的錢

===========
以上資料來源

是我曾在勞保局做過的經驗

後面未來是否有變動就不得而知了

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oo7tourist + 8 + 8 用心回覆^^b

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Tgi
王室 | 2013-2-19 01:23:17

我要賺超多錢,賺到不須要去在乎勞退新舊制。
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soomekl
男爵 | 2013-1-31 00:12:37

從來都沒注意到~感謝分享^^

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gml1980
侯爵 | 2013-1-28 15:40:25

退休離我們有點遠

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xe08094495
子爵 | 2013-1-19 11:29:44

感謝樓主分享 支持一下好友辛苦妳啦
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蹦八啦
勳爵士 | 2012-12-29 20:26:59

制度改了又改  人民的錢越來越小 吃苦的還是我們百姓 要看好囉.憂關自身爾後的福利 讚 讚 讚 感謝大大的分享

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艾克倫
威爾斯親王 | 2012-12-29 20:12:54

近年來終於出了勞退新制

希望能持續下去  不要在改了!

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林欣芸
王室 | 2012-12-26 22:11:47

樓主你說的真好,謝謝你的解釋和提供試算

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dsh33333
準男爵 | 2012-12-15 00:38:24

制度一直改.錢一直投入無底洞.這是什麼社會

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greebaby560
勳爵士 | 2012-12-14 23:48:01

感謝大大分享 支持一下~~ 推推~~
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色動人生
威爾斯親王 | 2012-12-11 13:20:18

感覺新制比較好 可是以現在的情況來說領的到比較重要吧{:3_321:}

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gzzqy1982
見習騎士 | 2012-12-7 08:43:10

大家早上好!吃早飯了沒!我打卡拉!上班 咯!!
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陶冶
大公爵 | 2012-12-5 06:08:05

身在大陸,不好多說什麽啦
反正版主發帖辛苦了,幫推下{:3_349:}

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toktok
王子 | 2012-12-4 12:57:24

peterwu99 發表於 2012-12-3 21:52
施主請自求多福, 勞保老年給付, 讓勞保局經營了那麼多年, 結果前一陣子公佈成果, 引起一片嘩然, 勞退的資 ...

勞退問題這陣子被媒體所報導出來...加上那些被操盤手上下其手的問題
大家也開始擔心以後退休能否領的到
無奈這是強制保險...頂多能考慮取消自行提撥的那6%而罷了

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peterwu99
王子 | 2012-12-3 22:10:37

試算, 其實不用算, 算了也只是安慰自己, 買個保險,買個基金, 買個績優股放著, 比放在勞保局安全,因為有太多未知數, 薪資成長率, 經營利率, 上天都不能預計, 過個10年, 20年, 說不定就如勞保說他撐不住了

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peterwu99
王子 | 2012-12-3 22:06:45

勞退新制有三種雇主會叫好, 有一種雇主會慘叫, 好不好就看你在那
叫好的雇主有: 國營事業, 大型企業, 大型外商, 原先的200%, 100%, 變成現在的72%, 資遣從原先的100%還無限制, 變成50%, 還最高6個月, 他們為何不放鞭炮
但台灣的中小企業存活期不長, 不要說退休金, 資遣費都要頼, 這種雇主, 他能不慘叫嗎? 會想盡辦法, 6%中有你有我的也是這些人, 但是也不能全怪他們, 商人圖利, 他們產值低, 利潤不高, 你如果有更好的選擇,你也早跑了, 不是嗎?

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peterwu99
王子 | 2012-12-3 21:52:46

toktok 發表於 2012-3-2 10:43
勞退新制已經實施很多年了....這對大多勞工都有利...
我也自行提撥一部分...畢竟這是替自己未來退休多買一 ...

施主請自求多福, 勞保老年給付, 讓勞保局經營了那麼多年, 結果前一陣子公佈成果, 引起一片嘩然, 勞退的資金依然讓它經營, 只有兩個字"堪慮", 國內所謂的國安基金, 就是這些錢, 護盤也是主要工作之一, 既然都是在低價的時候進,
台灣的股市又不是跌了, 就漲不上來, 低價進高價出, 還能經營到這種地步, 勞退資金在它努力的經營下, 成果一定斐然, 施主的腦袋也會跟著成長

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