正在工作的你們認爲畢業的文憑重要嗎？對我而言不是很重要~經驗比較重要！！！

基礎的文憑不是絕對但是一般人對求職者的第一印象

除非應徵的職位是以技術 專業 證照為主

那學歷就不是這麼重要

那求職者的能力一般老闆 或人事 沒辦法第一次見面就能理解

所以除非 求職者 本身具備很多 學歷外 專業證照 或比賽資歷 或 業界風評優良

否則基礎學歷應該還是要有比較好!!

在學術界文憑很重要，沒有博士學位連入場的門票都沒有。

但一堆博士來應徵一個教職，若有多年的研究經驗最後就被錄取的機率大增。

所以我認為文憑試門檻，但是經驗才是決勝的關鍵。

進門前 , 看文憑
入門後 , 看經驗

732 發表於 2019-1-19 11:11
在學術界文憑很重要，沒有博士學位連入場的門票都沒有。

但一堆博士來應徵一個教職，若有多年的研究經驗最 ...

我一直以為是相關系統博士及門閥才是錄取國立大學教職最大的原因

一直以為經驗

就是聘一些教授級專家來傳授課業

可能跟我那時候念書的年代已經不一樣了吧

樓主本身提的這個問題才是最大的盲點
很多人都是這樣掉入問題的陷阱的

為什麼一定是二分法呢 ???

老闆怎麼想是他的事
不要一天到晚     猜測上面的人的想法
把自已應該做的事做好   實在一點啦

不過    在每個朝代的末年階段
二者都是不重要的     也就是學經歷無用論

我覺得學歷有一定的幫助.如果進去科技業學歷高有經驗的

台灣公司注重的叫關係和靠山!

我在國外也是會探聽哪幾家是當地的台清成交

面試也是找這幾家

因為程度真的有差別，還有機率的差別

好學校100個可能會遇到5個不好的

真的碰到籤王我就認了

不好的學校100個可能有5個是好的

但是我不會去碰運氣找尋那5個好的

以免徒增人力成本及時間

以上報告

我服務的公司，喜歡有經驗的


經驗數:一人

idwang 發表於 2019-1-19 12:42
我一直以為是相關系統博士及門閥才是錄取國立大學教職最大的原因

一直以為經驗

現在年代不一樣了，國立大學教職的聘任過程算是相當公平。

之前甚至於有永遠的王院長的推薦信，立刻就被我們幹掉了。

至於學閥的子弟兵，基本上是沒有什麼優勢，但若是研究表現真的很好，我們也沒有理由不聘。

文憑只是進公司的門票，經驗與能力才是晉升與考核最重要的

文憑是張入場劵

經驗則是累積而成的

只能擇一,我也認為是經驗比較重要
文憑只是一張紙,在高的文憑沒經驗都是一張廢紙
除非你有後台,那你可以讓文憑變憑證,
像那個誰說的實習生領百萬年薪

費波南西 發表於 2019-1-19 11:38
進門前 , 看文憑
入門後 , 看經驗

這點我很認同，剛畢業的學生我們就看學歷，不過事實證明。。。。高學歷不等於高能力。。。

經驗一定比文憑更重要~
但是當你剛畢業完全沒經驗, 文憑就顯得格外重要囉

還有一點, 你的文憑好看, 相對的你之後的人脈會比別人多一點點優勢(畢竟同學總有幾個特別成材的)

學歷只有開始或升遷有用~重點還是經驗

經驗比較重要
沒實戰經驗再多文憑也沒用

在業界，沒經驗的，文憑就重要，有工作經驗的，工作過的內容就比較重要，而個性人品也非要重要，不過，比較難在面試中了解這方面太多

但如果是社會新鮮人，資方往往都是看學歷來評斷妳這個人!!