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a09321441054306
版主 | 2019-4-5 20:12:35

工作上難免遇到那種喜怒無常的老闆,有時像遇到什麼好事一樣,員工稍微做好一件事便讚譽有加,但沒過多久或隔天,就好像遇到什麼壞事一樣,員工不管做對做錯都好像跟他不對盤一樣意見責罵一大堆,雖然理論上只要想開點做好自己的事.然後隨便他就好了,也就是不要對職場上的老闆放太多感情下去就好了.

但正常來說被老闆誇獎本來應該高興才對,但因為想到說不定等下老闆就變臉就一點也高興不起來,反而有點怕老闆誇獎自己的笑容,誇獎時的期望越大到時被罵時的失望會越大,感覺上會這麼想的人應該是對老闆還有所期待吧,請問各位遇到這種情況是要怎麼完美釋懷呢.

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jkf798
威爾斯親王 | 2019-4-5 21:03:03

除了調適自己,盡可能不要讓外力(老闆情緒)來影響自己以外,實在沒有什麼更好的方法了。
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jkf31
威爾斯親王 | 2019-4-5 22:16:58

也就是不要對職場上的老闆放太多感情下去就好了.

一個問題:
他/她錄用你,使你能養家糊口。
你視老闆是敵人還是恩人?

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x551202
男爵 | 2019-4-5 23:42:11

唉~是老闆選擇我
雖然有少數是我選擇老闆!!
幹在心裡 呵呵
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ppliyuan
公爵 | 2019-4-6 03:10:54

基本上先自己了解一下,什麼是遇到好事及壞事,如果不是跟你工作有相關的話,或許你得想想這間公司是否有留下繼續努力的必要(比如可以升遷或加薪之類的)。
但是你所謂的好事或壞事是跟你工作有相關,那你就要思考一下,怎麼把壞事好好的做好呢
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a09321441054306
版主 | 2019-4-6 05:51:18

jkf31 發表於 2019-4-5 22:16
一個問題:
他/她錄用你,使你能養家糊口。
你視老闆是敵人還是恩人?

靠自己的勞力,所以應該無所謂敵人或恩人,
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gunddon
威爾斯親王 | 2019-4-6 10:21:50

當然還是專心於工作上  畢竟為了薪水   就當作沒聽到
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gunddon
威爾斯親王 | 2019-4-6 10:24:23

jkf798 發表於 2019-4-5 21:03
除了調適自己,盡可能不要讓外力(老闆情緒)來影響自己以外,實在沒有什麼更好的方法了。 ...

真的  不要想太多  萬一影響到工作進度就還會再聽老闆的訓話
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yz9228
威爾斯親王 | 2019-4-6 11:57:04

喜怒無常~有遇過
也遇過 黑白不分的老闆
哈 騎驢找馬瞜
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jkf31
威爾斯親王 | 2019-4-6 12:02:54

本篇最後由 jkf31 於 2019-4-8 22:08 編輯
a09321441054306 發表於 2019-4-6 05:51
靠自己的勞力,所以應該無所謂敵人或恩人,


已刪
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boss13577
大公爵 | 2019-4-6 18:30:10

就告訴自已....
他在這樣....
我就不做了....
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npvalovetou
王室 | 2019-4-6 19:23:45

看在薪水的份上
就忍耐吧

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dan0987878787
王子 | 2019-4-6 19:33:55

第一 想辦法能閃多遠就閃多遠
第二 如果沒辦法閃那就去摸清老闆怎樣的事會容易生氣
第三 如果真的都猜不透就只能忍了...
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陳勝利
威爾斯親王 | 2019-4-7 00:14:23

做好自己的份內不用管老闆臉色
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idwang
王室 | 2019-4-9 17:02:42

我也算是喜怒無常

但是都只針對白目的

聰明不白目的,通常都碰不到我的喜怒無常的性格

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zjhuang0505
侯爵 | 2019-4-9 18:58:53

我真的也會臉臭,大不了就是換工作,本來也就不是什麼鐵飯碗來著。
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zxc8885858cxz
子爵 | 2019-4-9 19:21:21

聽聽就好吧
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nij
大公爵 | 2019-4-9 22:18:47

看開些,別太在意,太在意的話,就等於被綁架了
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chuxuan
王子 | 2019-4-10 07:34:54

一個工作的老闆就是這樣
明明就知道這條路走到黑就是死,也跟他溝通過很多次!
也拿出數據等現實資料給他看,還是不思悔改!

好吧!出錢的是老大,就照著他的吩咐辦吧!
他就很高興說:這方法一定可以替公司帶來多少的利益!
等到真的是不行了,就又開始飆罵:養你們這群人連明知道的風險都不知道反映

不然就是同一件事,這秒十分贊同,甚至要你放手去幹
下一秒,馬上飆罵,有沒有帶頭腦出來上班(當然是沒有這麼惡劣)

怎麼釋懷?就當他有病吧!

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hayabusa0992607 + 10 我很認同+1

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gunddon
威爾斯親王 | 2019-4-10 07:39:03

chuxuan 發表於 2019-4-10 07:34
前一個工作的老闆就是這樣
明明就知道這條路走到黑就是死,也跟他溝通過很多次!
也拿出數據等現實資料給他 ...

之前我遇到的也是   明明許多資料還有做出來的成果都一樣 硬要做  結果結局都一樣  每次都說不要浪費公司資源
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