超市女員工瘋狂「翹班」　老闆1個月竟轉給她22萬…

有一名女員工叫王茜，是位來自四川的媽媽，她帶著患有神經母細胞瘤（四期高危）的4歲寶寶，來到山東濟南求醫。為了貼補開支，王茜應聘到當地1家超市打工，無奈寶寶治療時離不開人，她只好經常「翹班」，回到醫院陪伴寶寶。

超市老闆李玉合得知隱情後，不僅沒有責怪王茜的曠職，還十分同情她的處境，便同意對方可以按照自己方便的時間工作，就算只上半天班也行，不來也沒關係。由於孩子治病需要大筆費用，老闆熱心地伸出援手，把每天的收入轉帳給王茜給孩子治病，1個月下來轉了近人民幣5萬元。

不僅如此，李玉合還讓王茜把超市販售的蔬果拿到醫院附近擺攤售賣，避免她在醫院和超市間頻繁來回，賺的錢還可以補貼治療費用。

如果我是那位老闆.在我的經濟引許之內.我會同情和理解女員工王茜的
處境.她面臨孩子治病需要大筆費用的困難.因此曠職也是出於對孩子的
照顧和關心.在這種情況下.責怪她或者開除她對於解決問題並不實際.

我個人覺得.作為一位老闆.我會希望在能力範圍內幫助我的員工.特別是
在他們面臨困難時.這樣的做法不僅體現了對員工的關心和支持.也有助
於營造一個更加和諧和溫暖的工作環境.

苦命人需要善心人士伸出援手

事情都有兩面樣，全憑個人怎麼看

體現了對員工的關心和支持

有這樣的領導不容易啊

老闆真的很好