起初這隻新來的獅子以為自己資淺，不以為意。


但隔了幾天，牠實在受不了，就開口問了其中一隻獅子：


「為什麼你們每天都在吃牛排，而我只能吃香蕉？」


資深的獅子回答說：



「因為我們這個動物園，獅子的人事凍結，你! 佔的是猴子的缺。」


..... 這是什麼狀況? > *_* <


這隻新來的獅子再問了其中一隻獅子：


「為什麼隔壁那隻土狗子也在吃牛排，而我還是只能吃香蕉？不能換個缺嗎？」

「因為你佔的是猴子的缺。他佔的是老虎的缺，最重要的是 -..................................................................



那隻狗是園長介紹來的！」


職場上的不公平


　　　　　　　　你花了很長時間做一件事時，就是「動作太慢」

                              　上司花了很長時間做一件事，就是「思考縝密」



　　　　　　　　你做事不細心，就是「粗心大意」
　　　　　　　上司做事不細心，就是「事情太多」



　　　　　　　　你赴約遲到叫做「不守時」
　　　　　　　　　上司赴約遲到就是「因為太忙」

　　　　　　　

                                   　你犯了錯，是因為「你是個白癡」
　　　　　　　　　? W司犯了錯，就是「因為他也是人」



　　　　　　　　你和同事打成一片，就是「搞小圈圈」
　　　　　　　　　上司和同事打成一片，就是「平易近人」



　　　　　　　　你加班就顯示「效率太低」
　　　　　　　　　上司加班表示他「廢寢忘食」



　　　　　　　　你在上班時間講笑話，會「影響工作」
　　　　　　　　　上司在辦公時間講笑話，可以「活絡氣氛」



　　　　　 　　　你做了不屬於你該做的事，就是「越權了」
　　　　　　　　　上司做了不屬於他該做的事，就是「富有主動精神」



　　　　　　　　你堅持自己的立場，就是「太固執」
　　　　　　　　　上司堅持自己的立場，就是「講原則」



　　　　　　　　你忽略了某項規章，就是「違反規定」
　　　　　　　　　上司忽略了某項規! 章，就是「不拘小節」



　　　　　　　　你討好上司，就是「拍馬屁」
　　　　　　　　　上司討好他的上司，就是「配合度高」



　　　　　　　　你不在辦公室時，被罵「到處閒逛」
　　　　　　　　　上司不在辦公室時，一定是「忙於公事」



　　　　　　　　你在社交應酬中喝多了一點，就成了「不識大體」
　　　　　　　　　上司在社交應酬中 喝多了一點就是「很豪爽，沒架子」



　　　　　　　　你因病請假一天，就被批評「怎麼老是生病」
　　　　　　　　　上司因病，一天沒來，就「一定是病得不輕」



　　　　　　　　你若請假，就「一定是去做別的事情了」
　　　　　　　　　上司若請假，就「一定是太勞累了」



　　　　　　　　相較之下，你會覺得很不公平吧？那當然囉！


　　　　　　　　實際上，職場上根本就沒有真正的公平；
　　! 　　　　　　更確切地說，上司與下屬之間沒有真正的公平，
　

　　　　　這也是亙古不變的真理！

覺得有2句~~~真的很實際
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實際上，職場上根本就沒有真正的公平；
更確切地說，上司與下屬之間沒有真正的公平，這也是亙古不變的真理！
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覺得不公平的話；
1.你去改變環境
(努力、找新工作、投資....等).
或
2.你適應環境
(一般人都是這樣的....所以你也不需要覺得要公平的)

看來之前在職場上流傳的傳說真實性應該蠻高的{:3_318:}
"自從你上任之後系統就都沒出問題了，所以可能你工作量不大" -- 然後薪資就被砍了{:3_321:} 話事權不在基層{:3_329:}

那天你成了上司就知道,這個非一般"人"做的職務還真的會讓你"不是人"

看完後誰還會說這世界是公平的{:3_306:}

樓主說的對  說的好
給你感謝鼓勵!!

有這麼一句：『不是路已走到盡頭，而是該轉彎了！』
而是要改變拋棄了輕生的念頭。
被一個不速之客擾亂了
平靜的生活卻也不經意的被另一個不速之客救贖了。
生命中總有挫折，那不是盡頭，只是在提醒你，該轉
彎了。這樣就是生存之道~