為啥你做的多別人嫌的多，為啥別人做的反而爬的快，

我們做的快為啥福利比人差，有人可以給我解答嗎？

說的多的人比做的多的人領的多，

做的多的人挨罵卻永遠比說的多的人多，可以平衡一點嗎？

總是出嘴的人上班總是開名車、吹冷氣，總是出力的仁上班卻是騎車、吸廢氣！！

終於我也到了多說話就好的階級，但是卻又遇上了更高竿的對手，

那就是不出聲，有人需要幫忙，"他不出聲"，有事要他去做，"他不出聲"，

還有一種就是廢話一堆，這種人就更討厭了，有事要他幫忙，"他找藉口'、說廢話"，

有是該他負責，"他找藉口、說廢話"，真是兩大高手，

真是職場黑暗，讓我這平凡卻努力的平凡老百姓動苦萬分啊！

你有相同的問題嗎？你有類似的狀況嗎？你有同病相憐的感覺嗎？
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上班族的無奈
這就是上班族阿
還是謝謝分享

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現在這個社會其實如果是苦做型的....並不討好...因為長官也看不到....而那些會說話的人...反而是看到長官來就馬屁直直打..

當然升的快呀...而且現在這種制度是責任制的...做的多相對錯的機率就會變多....一旦錯的機率變高了...那你就黑掉了...還說

什麼升遷...反之那些會話不會做都只叫別人做的人...他們付沒有很多的心思....而做錯了也是推的一乾二淨...不關已事....

所以真的是很無耐呀....

管它別人看不看得到，管它別人知不知道，反正本著自己的良知和計畫，努力去做。

遭遇困境時，反過來控制局面，而不被局面所控制，這才是應付之道。

回覆 sst 的文章

選擇正確的方向，
做事明「快」、準「確」、兇「狠」，
精的出嘴、笨的出力，
確實掌握老闆個性喜好，
是喜歡愛拍馬屁的人、還是喜歡會做事的人、或者居於兩者之間；
社會公司不就是踩著別人爬上去嗎？！

佛家說：「由內心來轉變境界，而不是讓身外的境界影響內心的清淨與智慧」

同樣的老話~
跟了對的人~
一切都會順順利利~