剛大學畢業時我曾去一家知名的企業應聘，面試的最後是一道測試題：有10個孩子在鐵軌上玩耍，其中9個孩子都在一條嶄新的鐵軌上玩，只有一個孩子覺得這可能不安全，所以他選擇了一條廢棄的、鐵鏽斑斑的鐵軌，並因此遭到另外9個孩子的嘲笑。

　　正在孩子們玩得專心致志的時候，一輛火車從嶄新鐵軌上飛速駛來，讓孩子們馬上撤離是來不及了，但是，如果你正在現場，就會看到新舊鐵軌之間有個連接卡，如果你把連接卡扳到舊鐵軌上，那麼就只有一個孩子失去生命，如果不扳，你就只能眼睜睜看著9個孩子喪身在車輪下。

現在，火車馬上就要駛過來了，你該怎麼辦?


　我思考了幾秒，覺得很難作答。但是我看到幾位負責面試的經理表情嚴肅地盯著我，我又必須做出回答。我彷彿看見一輛飛速行駛的火車正向9個孩子衝過來，於是我有些緊張地說，如果非要做決定，那我還是扳吧，畢竟這邊有9個孩子……

　　所有面試的經理依然表情肅穆，其中一個，正是這個企業的總經理對我說，對不起，您的面試沒有通過。我有些沮喪地站起身來，鼓起勇氣問：可以告訴我應該怎麼做嗎?

　　總經理說：你為什麼要去扳鐵軌呢，你是以人數的多少來做的決定，但是在現實工作中，真理往往掌握在少數人手中。很多的人缺乏對事物正確的判斷，只有一種盲從性，看別人都去做，就認為這是正確的。事實證明，10個孩子中，只有一個孩子做了正確的選擇，另外9個的選擇是錯誤的，為什麼這9個人的過錯要讓一個無辜的人來承擔?這是不公平的!所以你不應該去扳鐵軌，你應該以事物的對錯來做決定，9個孩子錯了，那他們就應該承擔過錯，因為誰都要為自己的行為負責!

三人成虎
這篇文章讓我們發現到大家常常會進入的思考的誤區
為了多數人的錯誤而犧牲少數人的正確堅持
真佩服提出這個問題的主考官
表示這種主管看事情不會因為人的因素而誤會他人
會針對事情的正確與否來決定處理措施
多希望能在這種公司下服務
畢竟能堅持真理的公司為數不多啊

有些時候  我們往往不得不承擔別人的過錯。。

說不承擔別人過錯還真是一件困難的事情耶@@"