全球景氣拉警報，一項昨公布的跨國調查發現，台灣有三成八企業第四季要增聘人手，雖比第三季減六個百分點，但因各國衰退嚴重、僱主均緊縮人力，反讓我國人力需求居四十二個調查國之冠。專家提醒，就業市場並不樂觀，求職者要有工作難找的準備。

跨國人力資源公司萬寶華昨公布全球就業調查，共訪問四十二國、六萬六千家企業，台灣受訪的一千零八十四家企業中，有三成八下季擬增聘，但百分之四要減聘，兩數值相減、再經季節調整後，代表人力需求熱度的「就業展望淨值」為百分之三十二，連續兩季下滑。

壓力亞洲第三大

因多數國家人力需求衰退更嚴重，我國在此調查中意外居冠。萬寶華台灣分公司總經理劉玿廷分析，台灣僅是排名亮眼，與第三季比較，六大產業聘僱意願都呈負成長或持平，僅服務業需求較旺盛。

辦公室出租業者雷格斯（Regus）對全球一萬六千多名上班族調查，發現五成九台灣上班族的壓力比去年大，在亞洲六個地區中排第三，比南韓和中國低，高於香港、新加坡和日本，調查指台灣上班族壓力來自高漲的物價。

多家服務業者昨受訪均表示會持續徵才，乾杯燒肉公關行銷課長廖佳怡說，因有三到五家的展店計劃，會持續增聘；餐飲業者鼎王也說，下半年北部續展店，會繼續徵求人力。

服務業職缺較多

求職者廖小姐說，的確看到服務業釋出較多工作，但整體職缺越來越少，投履歷常沒回音。104人力銀行公關經理張雅惠分析，景氣前景不明，企業徵才狀況大多持平，求職者要有工作難找的準備。
[轉載]