一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

1.帶多幾份簡曆前往面試，沒有比當被要求提供多一份簡曆而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡曆，面試你的人可能不止一個，預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細致。

2.留心你自己的身體語言，盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會展現出對對方的興趣。

3.初步印象和最后印象。最初和最后的五分鍾是面試中最關鍵的，在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鍾內應當主動溝通，離開的時候，要確定你已經被記住了。

4.完整地填妥公司的表格——即使你已經有簡曆。即使你帶了簡曆來，很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表，會傳達出你做事正規、做事善始善終的信息。

5.緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時，要確保你知道下一步怎麽辦，和雇主什麽時候會做決斷。

一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

6.清楚雇主的需要，表現出自己對公司的價值，展現你適應環境的能力。

7.要讓人産生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請容易相處且爲公司自豪的人。要正規穩重，也要表現你的精力和興趣。

8.要確保你有適當的技能，知道你的優勢。你怎麽用自己的學曆、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎麽做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關鍵。

9.展示你勤奮工作追求團體目標的能力，大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好，能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10.將你所有的優勢推銷出去，營銷自己十分重要，包括你的技術資格，一般能力和性格優點，雇主只在乎兩點：你的資曆憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎？談一下你性格中的積極方面並結合例子告訴對方你在具體工作中會怎麽做。

一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

11.給出有針對性的回答和具體的結果。無論你何時說出你的業績，舉出具體例子來說明更有說服力。告訴對方當時的實際情況，你所用的方法，以及實施之后的結果。一定要有針對性。

12.不要害怕承認錯誤，雇主希望知道你犯過什麽錯誤以及你有哪些不足。不要害怕承認過去的錯誤，但要堅持主動地強調你的長處，以及你如何將自己的不足變成優勢。

13.和過去業績成就相關的故事，過去的成績是對你未來成績最好的簡述。如果你在一個公司取得成功，也意味著你可以在其他公司成功。要準備好將你獨有之處和特點推銷出去。

14.面試前要弄清楚你潛在雇主的一切，盡量爲其需要度身定做你的答案，關于公司的、客戶的，以及你將來可能擔任的工作，用對方的用詞風格說話。

15.面試前先自己預演一下，嘗試你會被問及的各種問題和答案，即使你不能猜出所有你可能被問的問題，但思考它們的過程會讓你減輕緊張而且在面試時心里有底。

一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

16.知道怎麽回答棘手的問題，大部分的主要問題事前都可以預料到。但是，總會有些讓你尴尬的問題以觀察你在壓力下的表現。應付這類問題的最好情況就是有備而戰，冷靜地整理好思路並盡量從容回答。

17.將你的長處轉換成有關工作業績和效益以及雇主需要的用語。如果你對自己和工作有關的長處深信不疑的話，重點強調你能夠給對方帶來的好處，在任何可能的情況下，舉出關于對方需要的例子。

18.說明你的專長和興趣。對雇主最有利的事情之一就是你熱愛自己的業務，面試之前要知道你最喜歡的工作是什麽，它會給雇主帶來什麽利益。

19.清楚自己的交際用語，對大部分的雇主而言，交際的語言技巧十分有價值，是受過良好教養和有競爭力的標志。清楚你自己是如何交際的，並且配合其他人一起聯系你從最好方向努力去展現自己。

20.不要準時到達——要提早到！不管你的主考人對多麽諒解你在路碰到的意外況，要克服負面的第一印象幾乎是不可能的。盡一切能力準時，包括預先給可能發生的意外留下時間。

一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

21.把你碰到的每一個人對看成是面試中的重要人物，一定要對每一個你接觸的人都彬彬有禮，不管他們是誰以及他們的職務是什麽，每個人對你的看法對面試來說都可能是重要的。

22.用完整的句子和實質性的內容回答問題。緊記你的主考人都想判斷出你能爲公司帶來什麽實質性的東西，不要只用“是的”“不是”來回答問題。給出完整的答案讓人知道你和公司的要求有什麽聯系，讓他們知道你是什麽人。

23.用減輕緊張的技巧來減少你的不安，公衆人物有很多舒緩壓力的方法會幫助你進行面試。在面試臨近時練習一下如何放松自己，譬如放慢語速，深呼吸以使自己冷靜下來。你越放松越會覺得舒適自然，也會流露出更多的自信。

24.一定要準備好問問題，準備好幾個和工作、雇主、以及整個機構有關的問題，這些問題應該能夠獲取有效信息，表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。

來源：嘉人網

好詳盡的面試要訣,

正在找工作的朋友一定要好好學習哦~

謝謝樓主分享!

感謝樓主的分享，說的很詳細。~

sorthert 發表於 2012-12-5 12:08
感謝樓主的分享，說的很詳細。~

呵呵，謝謝您的回帖，感激之至！

還有這東西阿 複製下來備用 感謝分享{:3_320:}

色動人生 發表於 2012-12-13 14:15
還有這東西阿 複製下來備用 感謝分享

呵呵，百度上啥沒有？

大大, 我剛回sbc600有關面試的想法, 你參考
面試, 通常是公司認同了你的基本能力, 做第二輪選擇, 既然有了機會, 那麼你要做甚麼準備?
1. 服儀--服裝不是要華麗, 但要得體, 印象是打分的重要因素, 你可能通過了資料審核, 可能通過了筆試,
               但都沒看到本人.
2.動作--進門要敲門, 面試人沒說請坐, 不要移椅, 移椅要輕聲, 坐姿要端正
3.回應--基本上, 在面試前, 你應對該公司在谷歌上或其他方法看找得到, 找不到資料, 先了解一番,
              回應時要本著所知所學做對應, 不要不知強辯, 要以對方能清楚聽到為原則, 控制音量
4.結束--應感謝, 適度躹躬, 關門時要輕.
小道士, 不用計分了

黑子130 發表於 2012-12-13 21:19
呵呵，百度上啥沒有？

也對拉 不過挺好奇的 你們為什麼都較百度 度娘阿?

色動人生 發表於 2012-12-14 11:56
也對拉 不過挺好奇的 你們為什麼都較百度 度娘阿?

浏覽器上就是這樣寫的，所以都這樣叫了，呵呵，還有谷歌

黑子130 發表於 2012-12-14 12:27
浏覽器上就是這樣寫的，所以都這樣叫了，呵呵，還有谷歌

阿 這樣阿 你們那是不是還有句話這樣說阿 外事不決問谷哥 內事不決問度娘 忘記在哪看到了說

色動人生 發表於 2012-12-14 12:41
阿 這樣阿 你們那是不是還有句話這樣說阿 外事不決問谷哥 內事不決問度娘 忘記在哪看到了說

事實上是的，百度發的東西膽大，谷歌的東西審查特別嚴格

黑子130 發表於 2012-12-14 14:56
事實上是的，百度發的東西膽大，谷歌的東西審查特別嚴格

有嚴格嗎 感覺不太出來說 感謝解說{:3_320:}

色動人生 發表於 2012-12-14 14:59
有嚴格嗎 感覺不太出來說 感謝解說

去年因爲對國內政治的抨擊，一度停用谷歌

黑子130 發表於 2012-12-14 15:04
去年因爲對國內政治的抨擊，一度停用谷歌

等等 大大請問你是哪裡人

色動人生 發表於 2012-12-14 15:10
等等 大大請問你是哪裡人

燕人趙國人河北人，國民黨那會算是直隸人

黑子130 發表於 2012-12-14 15:12
燕人趙國人河北人，國民黨那會算是直隸人

簡單來說大大你是中國人是吧

色動人生 發表於 2012-12-14 15:17
簡單來說大大你是中國人是吧

你呢？哪國的？

很久沒有面臨這狀況了
回想起以前大部分的面試 都覺得很虛偽 也很度濫
但是也很無奈 人在屋簷下 不得不配合

yulower 發表於 2012-12-14 15:43
很久沒有面臨這狀況了
回想起以前大部分的面試 都覺得很虛偽 也很度濫
但是也很無奈 人在屋簷下 不得不配 ...

無奈也是適應嘛

感謝大大分享 支持一下~~ 推推~~