在現在這個不景氣的時代，可說是人人自危，
有些人會以為自己「產能」豐富，怎麼可能會被公司炒魷魚，殊不知某些特質與個性正是老闆最在意的。

第一、缺乏向心力。
一個對公司政策不贊同的人，就不可能認真地去完成工作，而這往往是許多老闆最重視的一點。

第二、缺乏團隊精神。
一個人是沒辦法不與其他同事合作而獨力完成工作的，
若是孤芳自賞、不願意與別人溝通，等到需要別人幫忙時，也會因得不到奧援而功敗垂成。

第三、不求進步。
現代科技進步一日千里，應該不斷地吸收各種新知以提升自己的專業技能，
若無法跟上環境變化的腳步，終將被公司與社會所淘汰。

第四、不願付出只求回報。
有的員工初來乍到，尚未對公司有任何貢獻，便先提出自我的需要，希望先嚐些甜頭，
這種不願意先做再要的心態，也常常是一大致命傷。

第五、不負責任。
遇到問題時，只會怪罪於其他部門或其他同事，
卻不先思考是否自己哪裡做錯，這樣不只是搞壞人際關係，還會影響老闆對你的評價。

我好像是頭香

坦白說現在的人大多好像都是這樣的吧