無論在哪裡，總有一些人走得比別人迅速，想得比別人成熟，夢想比別人提早完成。先行者的成功之處首先在於準確規劃，其次在於及時行動，二者兼而有之你也就能成為令人敬仰的榜樣。跳槽這件事對於成功者是一次實現夢想的飛躍，你也不能含糊了事，運用這8種方法掐準時機行動，跳槽必勝絕不落空！

你一定有過這樣的同事，他們無論何時都非常清楚自己在什麼情況下應該主動跳槽，一旦內部條件或外部機會出現，就會緊緊抓住，絕不放過；你也一定有過這樣的同事或許你就是，他們在面對內部出現的種種“推力”因素、不協調跡象時無動於衷，面對外部的“拉力”和良好機會依然反應遲鈍，不敢冒險，於是坐失了良機。那麼，究竟哪些情況 ​​屬於到了你該主動另謀高就的時候呢？職業顧問告訴你，下面這些跡像你一定要看準了，也只有這樣，你才能走出自己職業和工作、身體和心靈被困的窘境。


1、公司陷入困境。

你所在的公司正面臨著經營上的困境，例如整個企業的銷售額、總利潤呈現螺旋形下降趨勢，很多客戶紛紛離開，而且還有很多關於公司要倒閉、裁員、被收購的謠言不斷在同事之間散佈，而你的一些朋友、同事已經開始瀏覽其他公司的招聘啟事了。


2、同上級交惡。

你同主管之間關係惡化，甚至無法彌補。不管是因為什麼原因，無論過錯究竟屬於哪一方，一旦你和主管之間的關係產生了無法彌補的裂痕，那麼你今後在公司就真的是生死未卜了。要知道，目前在公司裡能夠掌握你的生殺大權的，還是你的主管。


3、生活遭遇重大變故。

如果你的生活遭遇了非常重大的變故，例如買了房子、嫁了丈夫、生了孩子、孩子要上學，或者是親人罹患重病等等。這些情況 ​​都可能倒追你你當前的收入無法維持你正常的生活水平，你的生活質量正在不斷下降，而此時你仍有能力尋找到一份報酬更豐厚的工作。


4、企業文化與個人理念格格不入。

如果你發現公司的企業文化同你的價值觀相互抵觸的時候，你很可能會被老闆或主管看成“異類”分子。你想，你的老闆和主管會去提升一個異類嗎？而且，由於你和公司兩者之間缺少價值觀的一致性，這會導致你無法以良好的態度去工作，這對你對公司都不是件好事。


5、當前工作讓你恐懼。

你發現自己對目前的工作已經完全喪失了興趣和熱情，甚至早上起床的時候就開始對接下來要面對的工作感到恐懼，那你確實該換換工作了。


6、陷入人際困境。

你突然發現自己莫名其妙成為了公司鎖定的“負面人物”，你周圍的同事、上司甚至老闆都開始跟你格格不入，無論你做什麼、說什麼，在他人眼中都是不對的。那麼你將很難在這個企業裡繼續生存下去了。


7、工作壓力巨大。

如果你現在正長時間承受著巨大的工作負荷和壓力，而且得不到絲毫解脫，甚至影響了你的身體、精神甚至家庭生活。那麼你應該在最後的健康危機和婚姻危機到來前，趕緊和現在的公司說拜拜吧。


8、好運從天而降。

如果你遇到了真正的餡餅——潛在的雇主會為你提供職位上的升遷、較大幅度的漲薪、良好的發展前景和工作環境，而同時新雇主又是你所仰慕的大公司，這樣的機會真的是可遇而不可求，你不妨大膽嘗試一下跳槽吧。