目前美國就業市場依然緊張，根據全國大學與僱主協會2012年的統計，公司計劃於2013年的招生人數僅增加2%。今年剛畢業的大學生需要和去年畢業且沒有找到工作的人競爭本來就為數不多的職位。

德勤會計師事務所首席執行官Joe Echevarria向CNNMoney分享自己的成功心得。

作為一個在貧苦波多黎各移民家庭出生的孩子，他一步步努力如今成為了財富雜誌前100大公司的首席執行官的經歷令人驚訝，

他更為大學畢業生給出三條建議：

「首先，你需要比其他人都努力。如果你不這樣做，你的聰明才智幫不到你。

在如此艱難的就業市場下，許多新畢業生可能不得不免費工作一段時間以獲得經驗。找到一個你真正想工作的地方，證明自己足夠努力並且好好完成工作，這樣我可以保證僱主一定會僱用你。

此外我建議新畢業生多閱讀。讀得越多越好，因為你總是能夠學到對自己有幫助的事情。

曾經幫助我一本書是《不是妳有多好，而是你想變成多好》。雖然這是本銷售書籍，但是你可以從中學到很多智慧。

第三，尋找一個好的導師，他（她）對你真誠並且會直截了當地指出你的缺點及盲點，因為每個人都有（不足）。」

Echevarria表示自己剛開始工作時留著大鬍子和糟糕的髮型，只有一套棕色、一套綠色的西裝，不知道如麵包盤放在哪�等社交禮儀。

但是他卻努力在短時間內努力趕超。「首先我瞭解公司的成功人士到底在做甚麼，然後分析他們是如何做到（這個位置），並且自己努力做同樣的事情。此外，我非常努力地工作，比其他所有人都努力工作。」

巨人好大喔  哈哈