很妙的
我的主管
主管的主管
主管的主管的主管
都是天蠍座男

我不懂是否有同性相惜的可能性
但是
他們都有一些特質,
機靈, 精明, 積極, 企圖, 善辯(也善變),


我最不喜歡的就是他們的

短視
對於下屬的諫言,
只做有把握的事情,對於沒有把握的事情,
用千言萬語去封鎖你(硬凹)
事後, 運氣好, 下屬的說詞應驗,
他也可以有一番說詞叫下屬趕緊跟上

虛偽
在眾人前特愛展現他的威信
滅你氣燄長他個人的表現
在私下又跟你曉以大義   好像剛才都沒發生
好像把狗罵一罵再摸摸頭


跟在這麼善變的主管身邊多年,
早已經吃過不少苦頭, 自有一套打蛇隨棍上的應對
只是老是看到同事在會議上被他莫名其妙的k
會議下又不曾跟同事討論流程細節與可行性
只有唉....
配他抽抽菸讓他發發牢騷

感謝版主將此篇置亮
那我也來說說

既然人都有特質
如何順此特質上
讓他少k你

短視
不管如何, 沒有主管喜歡驚喜的
特別是天蠍座的超強控制欲與不安全感
所以,
針對你所認為會有風險的事情
要先做提醒, 讓主管有心理準備
並且於事後有任何跡象的時候
再做事件的更新、提醒以及目前對我們不利的傷害點
針對不利的部分該加強哪些事情, 做好哪些應對
降低傷害產生的風險

如此, 堪受重用
因為, 他很放心交給你

虛偽
滿足他的虛榮,
往往過於表現的主管
常常會傷害了屬下
不論是心態上的還是工作上的

在有你與主管還有第三人以上的場合
報告時,
要能條理清楚
不經意的提到主管的指示
有時技巧的捧主管一下

不論你能力多強
主管也怕被你架空
或是你功高蓋主讓他失去了戰場
留點話給他接

不然當你觸發了他的防守線時
他的無理取鬧或是高超口才
在職位上場合裡都有相對優勢
只會讓你難堪

還好公司裡  沒有這樣的主管
不然累也累死了!

a062726765 發表於 2014-7-14 19:08
還好公司裡  沒有這樣的主管
不然累也累死了!

呵~
看你用什麼心態囉

有人告訴我
與魔修鍊比與佛修行更快得道
只差在你與目標(得到)的時間長短
還有心裡撞牆得到的書上學不來的寶貴經驗