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q211510
威爾斯親王 | 2015-9-8 15:43:49

勞動基準法的相關規定則有:

「勞工因普通傷害、疾病或生理原因須治療或休養者,得在下述規定範圍內請普通傷病假:

未住院者,1年內合計不超過30天。普通傷病假1年內未超過30天部分,工資折半發給。」


女生病假加生理假,領半薪1年最多可有33天!!


有人領過嗎,因該是公部門比較有可能吧,

很少民間公司,你請病假,還會給妳半薪得吧??

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davk
禁止發言 | 2015-9-8 15:50:41

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靜敲敲
威爾斯親王 | 2015-9-8 16:10:49

不給就去勞保局檢舉

不過這樣也待不下這間公司了



個人傾向檢舉.......最愛看小蝦米對抗大鯨魚的故事惹

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q211510 + 6 樓主太有才啦!

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michaellook1
威爾斯親王 | 2015-9-8 16:21:04

靜敲敲 發表於 2015-9-8 16:10
不給就去勞保局檢舉

不過這樣也待不下這間公司了

報告小靜!這樣的結果必定是兩敗俱傷的!甚至還有可能是員工輸的,有一些的公司後面太有實力!真的是不建議這樣的做法啊!

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bobe96114101 + 3 + 3 本身權益就該爭取!!!
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x30678x
公爵 | 2015-9-8 16:32:17

病假確實是扣半天
事假就直接扣一天
這些扣除的能從年假裡面相抵

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llittleapple
勳爵士 | 2015-9-8 16:57:08

我們公司也是病假給半薪
事假扣全薪欸
病假還扣全薪的話
可以檢舉了吧

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rock9652
威爾斯親王 | 2015-9-8 17:01:40

我是有做有錢    沒做沒錢   

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bobe96114101 + 3 + 3 您是老闆阿~~呵呵
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dot0927dot
騎士 | 2015-9-8 20:38:38

:@
i know
可是很多公司並不遵照
政府機關按照正常程序,鐵查不到

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EZCat
威爾斯親王 | 2015-9-8 20:47:08

病假領半薪那扣全勤咧?真有比較劃算?

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bobe96114101 + 3 + 3 身體是自己的 錢再賺就好
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q211510
威爾斯親王 | 2015-9-8 21:00:29

davk 發表於 2015-9-8 15:50
你公司請病假是扣全薪嗎?
直接到勞工局申訴,一定幫你補回來。

說是這樣說,但為了生活,有時候也只能忍了~
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tracypalid
威爾斯親王 | 2015-9-8 23:24:03

勞保局跟政府怎麼規定是一回事.....老闆要不要給你才是真的.......要知道你老闆會不會給.....要實際請了才會知道.......

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bobe96114101
王子 | 2015-9-9 01:37:04

現在應該都是病假給半薪
老闆不可能冒著被罰幾萬跟你這幾千的過意不去

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