▲女子上臉書社團徵「社區管理員」，但開出來的條件卻遠低於勞基法規定，引來網友砲轟。（圖／翻攝自爆料公社）

ETtoday生活中心／綜合報導

工作只找有心人？一名網友在臉書「爆料公社」PO文指出，一名女子在宜蘭某社團中發文誠徵社區管理員，但細看她開出的條件卻讓人跌破眼鏡，月薪只有17000、月休僅4天、一天還要上班8小時，讓網友忍不住怒批，「你當勞基法是塑膠嗎？」

網友表示，該女子在宜蘭臉書社團中發文替社區徵求管理員，「月薪17000，月休4天，一天上8小時，早上8點到12點，下午2點到6點，70歲以下的，歡迎來擔任我們社區的管理員。」

在女子PO文的下方即有網友批評「你開這樣的薪水對得起人家嗎？」女子竟還回應「我們要的是有心的人，薪水不在意，願意做的人」、「我們請的這位先生（現任管理員）做5年了，今天是社區開會所以要換新的，我強調是有心，不在乎薪水的人還很多！」

這薪水到底有多慘？以女子提供的條件來計算，管理員時薪就只有81.7元，遠低於勞基法10月1日即將上路的最低時薪126元（現為120元）；即便管理員薪資不以時薪計算，早在104年7月1日起勞工最低月薪就已調整為20008元，不管從哪個角度看，這17000的薪水都少得可憐。

再來換個方向，談談休假吧。自105年1月1日修法後，《勞動基準法》中「勞動基準法施行細則」第23條明確規範「勞工每周工時不得超過40小時」，若以管理員一天工作8小時計，其應享有「做5休2」待遇，以一個月4周來算的話，管理員每月至少應享有8天假，女子開出的「每月4天假」也明顯違法。

這段奇文被轉PO到爆料公社，原PO怒轟「開這種薪水人家願意做就很有心了，一待做了5年，說換就換有點過分，你當勞基法是塑膠嗎？」其他網友也紛紛開砲，「僱主都沒心了，怎麼敢要求別人有心？」、「這種薪水乾脆不要叫管理員，住戶輪流站哨好了」、「大家太大驚小怪了啦，薪水遠低於勞基法在台灣是常態，根本就沒在稽核的！」

如果去那可以上網看電視睡覺 有吃有喝的  不用做事
那我可以接受

勞基法上有政策！下有對策！勞工反抗沒有工作！有錢人沒有工作沒有差！我們苦窮勞工沒有工作會餓死！我們苦窮勞工只好任勞任願被強姦！
勞基法怎麼查一切都合法，大家看看多少稽查員空手進滿手出？
為了不餓死！我們苦窮勞工只好吃虧一點！
這個國家已經不是惰落了！我們根本就是懦弱！

報勞工局拉!這種太惡劣了

公司老板辭退不聽話的員工也都是會說「你不做，外面一堆人想進來做」
一句有心想做就把那些慣老板的心都養成黑心了
反正外面一堆備胎等著進來

光憑這個就可以檢舉了
薪水不達標 不準設定年齡限制(基本要滿18歲才能工作)
還有那有"有心"是甚麼鬼

基本上....
這種報勞工局就好....
基本上會被罰錢...然後就該國稅局上場了...

一看就知要用退休的老人...
就抓準了退休老人領17000已經很好了
老人家有錢領都馬會去...只是老人家不見的會用網路^^

檢舉他被罰一罰就好了
不必生氣

哈 勞工部也該去關心關心了

有心不是這樣用的
勞工局"上"

夭壽 做一個月可以罰30萬喔 這管委會超有錢 真是有心

薪水好低
真是可憐

乾脆在社區徵有心人志工不是更好.連17000都省了.
就用一句有心人,就可以搪塞過去了嗎.
真想問問,你的良心該不會沒帶出來嗎吧.

有這種心態的老闆不在少數

他要徵的不是有心人,應該是有錢人!

真想問問,你的良心該不會沒帶出來嗎吧.

17K 好摳ㄛ

還有地方徵義工、志工，連薪水都沒有
也有人跑去做 當打發時間

太扯了，真的什麼薪水都開得出來~