我有專業技能, 在職場上不會太難尋求到工作

但是... 會的東西越多, 也意味著會被凹越多

想問問初入職場, 該努力展現自己, 還是該裝笨

在現在的社會, 能力不全等於薪水

也可能到離職, 學到的東西還比入行前來的少

該怎麼調整自己的心態呢?!

工作當做在學習 不想那麼多 有得必有失{:3_322:}

新鮮人嘛 難免會有這樣的迷思及自我膨脹 .............

年輕人 這個世界不是你想像的那麼簡單 在學校求學期間所受的教育 考取的証照 只是証明了你受過該方面的基礎理論教育 就像學校軍訓課學到 "歸零校正" 去靶場打過幾發子彈 這樣就可以讓你成為殺戮戰場上的神槍手 常勝軍了嗎? 不! 只是讓你在踏進戰場的第一步 不要馬上變成屍體或砲灰罷了!

好處,是可以學到東西.....
還可以贏得口碑.....

壞處,是很容易.....
就會"能者多勞".....
被"軟土深掘".....

如果適當的表態及拒絕.....
也是工作中要學習的.....

能者多勞~個人經驗值會增加~
最好的狀態當然就是付出能得到回報...
也就是跟INCOME相符...大家才有工作的動力,

我自己的感覺最大問題是,
當大家都懷疑自己付出是得不到公司相符的對付,
公司上層也一直看不到員工額外的付出時,
這時就像惡性循環般...
大家就只會做自己的事...其他的跟本也不想管...
公司死氣沈沈...沒有士氣,
勞資雙方都有問題,
這時就是考驗經營者的智慧了...

我的 建議是 剛入公司 不要 太表現 自己 這樣 有的領導 不是很喜歡 但也不要顯得 自己 什麽都不會 尺度 還得看自己 的公司情況而定

這要看公司的制度是否完善~

若公司制度健全~

多做 多學 是會有前途的~

倘若制度不佳~

建議是換個工作環境~

否則只有死丁丁的工作~

難有發展空間的~

{:3_261:}

初入職場,我覺得還是應該多學,多問,多做,才是正確的.
畢竟,學到就是自己的,多做可以累積經驗,不要覺得多做是被佔便宜.
如果,公司制度健全,我們據以爭取職位提升.反之,就算離職,我的所學到的,也是一生受用不盡.

其實你標題下得很好

吃苦當作吃補

別想太多

繼續努力工作吧

趁年輕。。多作多學習。。。不肯作。。那來的學習機會。

等你練就一身通天徹地神功。。。

天地之大。就可以當個 任我行∼∼

剛進入公司還是多看 多做 少說話吧

誠心建議.....不要告訴公司你什麼都會

也不要劈頭就說這個我不會

非分內工作要適時地告訴上司這個東西沒摸過要研究看看

還有...有能力幫別人的忙是很好，但小心幫久了就變成你的工作了

是金子總會發光的，機遇與實力，缺一不可

若是有升遷的機會時~~也要適時的表現自己才能讓上面看到
也才會有機會~~有些時候職場上的事~沒辦法用金錢衡量

不做或不會
企業主也不會僱用你阿{:6_580:}