我是一位社會新鮮人,在一家頗具規模的企業任職,現在只是試用員工,這是我第一份工作,上班一個月來,今天被叫去上班,這對試用員工來說,是不曾發生過的事
我之前曾經法表過文章,因不了解版規誤觸了,以致文章被刪,現在只好再從新說起,所以文章可能有點長,抱歉了,希望不要再誤觸版規了
一個月前應徵上了現在的公司,試用期三個月(有5個人,但能成為正式員工的只有兩個),因為工作量很大,又有先進人員的刁難,薪水又不高(不到2萬)卻是甚麼都要做,在一個星期前,我被莫名其妙上司罵了一頓,當時我沒有任何回應,靜靜地被罵事後問上司我做錯了甚麼?上司只說沒事了(原來上司罵錯人了),隔兩天有一位跟我一樣是試用員工抱怨,薪水少,工作多,又要被所謂的老鳥欺負,不想做了,我跟那位同事短暫的交談,很高興他認同我的看法,因此成了好朋友,今天我們兩人同時被叫去上班(只有我們兩個是試用人員),上司說,公司可能會在三月就決定正式員工人選,而且說我們兩人的工作態度好幼稚,希望我們能仔細思考自己的工作態度,以下就是當天的對話,想請各位賢達指教
(同事):工作好累喔,薪水又那麼少,還要忍受老鳥的欺負,連休息時間都要被凹
(我):所以你不想做了
(同事):恩
(我):其實我覺得我們佔了便宜ㄟ,雖然工作量很大,又常常被使喚,可是可以從中學習到更多的經驗,更快的進入狀況,不懂得還可以問人,雖然要看人的臉色,想想人家也沒有義務要教你,只要人家肯教就要感恩了,最重要是臉皮厚一點,不懂就問
以上大概就是當時的談話,不知道態度上有何需要改進的,這家公司真的很好,福利也很棒,真的很想在這家公司工作,謝謝各位賢達給我寶貴的意見,讓我能有正確的工作態度 |