一名住院醫師在網站貼文抱怨，他是某醫院服務，長輩、朋友都說這工作很好，他卻覺得工作起來一點都不快樂。白天忙、值班更忙，有時假日值班必須接上60通電話，壓力沈重。想換至輕鬆一點的科別，但薪水可能較低，且未來取代性也相對較高。此外，輕鬆的科別畢竟熱門，他也沒把握一定能夠應徵得上其他科別。
血汗值班、壓力大 月薪120K 並不好賺
為此，他每天起床悶悶不樂，值班時神經緊繃，下班已經累到不行，幾乎不想講話，也不想動。「這樣月薪120K的血汗工作，有必要繼續撐下去嗎？」

月薪12萬的住院醫師不開心，這引起許多網友討論，有人分享經驗，自家老弟撐了五、六年才當上專科醫師，年薪保障300萬，「住院醫師辛苦血汗就是未來的收入的保障」。

不過，也有網友勸他快快離開，「前幾天有一個受不了學姐霸淩的醫師自殺了…」，一定好好調適心情，真的受不了就離職，別想不開。

許多人以為醫師個個捧著金飯碗，年薪五、六百萬，甚至上千萬，但不少醫師卻勸戒後輩，即使幸運考上醫學系，也要想清楚，台灣醫療工作環境大不如前。熬過了住院醫師勞心勞力的廉價勞工階段，還須耐得住「Young VS」資淺主治醫師超低薪的煎熬。

菜鳥主治醫師病人少 還要看護理師臉色
好不容易從住院醫師、總醫師，升上主治醫師，可以獨當一面，但菜鳥主治沒有名氣，每個門診人數不多，常在診間「等嘸人」，可能還得看護理師的臉色及冷言冷語。

外科系Young VS遭遇更慘，門診病人原本就不多，如果想幫病人開刀，還得看開刀房排班者的臉色，一般以院內大牌醫師為主，如果刀排得滿，哪還輪得到菜鳥外科小醫師。

想要賺大錢，醫師必須忍耐多年，才能熬出頭，醫學系學生畢業後先接受一至兩年「PGY」（Post-Graduate Year，一般醫學訓練計畫），此時處於半醫師半學生狀態，什麼都必須做，薪水加上年終，年薪約破百萬。
「PGY」結束後，進入住院醫師階段，平均得歷經五、六年時間，才能升上主治，此時年薪為「死豬價」，平均約在110至130萬元之間。初升主治，成為Young VS，因病人少，薪水更低。

有些醫院採取底薪制，多少還有點保障，如果沒有底薪，月薪可能只有七萬多，比主治醫師平均月薪10至12萬還要少。為了多賺錢，Young VS只能想辦法衝業績，或離開原本醫院，至其他有底薪保障的醫院或是診所。

歷經七年醫學教育，以及住院醫師及總醫師多年訓練，初升上主治，大都已接近35歲，多年來犧牲奉獻，媳婦熬成婆，但薪資上卻不成比例，在收到薪資單時，可能是這群人生勝利組有生以來遇到最慘痛的打擊。

熬過主治陣痛期 月薪等於上班族年薪
不過，只要熬過這個階段，好好經營病人，一般來說，有資歷的主治醫師月薪約在20至30萬。如是明星級的主治醫師，每個診次人數超過70、80，甚至破百，月薪更可至40至50萬，等於是一般上班族的年薪。

正因如此，醫學系仍是第一志願，只要熬出頭，平均年薪約在三、四百萬，如果是主管級醫師或是超級名醫，年薪甚至破千萬，絕非一般受薪階級所能想像。

不考慮昇遷還是身份…小診所也是很好生活的

向錢看齊的世界
也有人甘願委屈求全
選擇在於自己