許多人在新年找新工作，不過既要找工作，就少不了更新簡歷。即便使用表情符號已成為人們生活的一部分，但業者表示，在簡歷等職業場合，還是要避免用表情符號或表情包來表達自己。

隨著時代發展，簡歷上該寫什麼、不該寫什麼也在與時俱進，不過人們如今日常生活中必不可少的表情符號，在簡歷導師眼中，確是求職者用來表達自己的雷區。

人事公司Accountemps華府辦公室的希爾斯(Beth Sears)受訪說，卡通畫像或圖表如今可能稍顯主流，表情符號不該出現在任何職業場景，有些人認為這無傷大雅，會用在申請工作的材料裡，但這種情況最好是避免。

該公司對華府招聘經理所做的調查發現，他們對於是否該在簡歷上使用彩色字體或彩色背景，有不同看法；對於簡歷是否需要求職者的個人大頭照已有不同看法；有些招聘經理認為求職者應該包含與職位不相關的個人信息，例如愛好。

不過有一點絕大多數招聘經理看法一致，即潛在員工需在網上有「存在感」，即擁有一份Linkedin的簡歷。

希爾斯說，在華府求職市場，44%的資深人事經理認為求職者在LinkedIn或其他社交媒體與雇主聯繫，將在求職過程中幫助他們脫穎而出，所以注意自己的「網路形象」也很重要。

她建議求職者事先在谷歌搜索自己的名字，看看自己在網上的形象如何，會搜出什麼結果，以便及時修正，呈現正面的網路形象，因為「招聘經理在審核求職者資料時的首件事，就是上網搜索。」

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求職簡歷應清楚明確，不可敷衍了事，該如何以及不該如何，這些都是求職者必須注意的事項

這基本的尊重還是要有不能當兒戲啊

現在都是電腦履歷表所以不少人會想創新就加些有的沒的~
這樣對求職來說不一定是好的~

li60830 發表於 2020-1-24 11:50
現在都是電腦履歷表所以不少人會想創新就加些有的沒的~
這樣對求職來說不一定是好的~ ...

即使電腦化了，該有的規矩還是不可少，這就如同自己在寫履歷一樣，如果自己寫履歷會這麼隨便嗎？

eric955168 發表於 2020-1-24 11:52
即使電腦化了，該有的規矩還是不可少，這就如同自己在寫履歷一樣，如果自己寫履歷會這麼隨便嗎？ ...

以前寫履歷沒有什麼表情符號有的沒的~
頂多就帶些作品之類的~
現在很多用電腦就喜歡搞有的沒的來表示自己行吧~

一般公司的人應該沒有辦法接受這樣的簡歷

現在的年輕人
字都不會寫
表情符號當然用的多了

現在年輕人,有幾人會寫字的,大部分都是用電腦打字

表情符號  給人感覺好像很輕忽這份工作  
態度不夠穩重 輕浮
這是我的感覺啦   

官方用語和私底下的用語要分開

履歷是正式表示自己的態度，幽默當有趣，給人的想法是不正經

目前還沒看過有人犯這種低級的錯誤，希望將來也不要看到。呈現專業度是履歷的基本要求。

超想看看用表情符號的履歷表。

我個人覺得每個人看同一個表情時想到的東西可能不能完全一致,而在文件上書寫,你不能看到觀看你的人的反應,最好還是以最中立的角度書寫最好!