【我對減班休息的想法】
減班？！醫院沒有所謂的減班
病床空了又馬上進來
醫護人員人人都心身俱疲，
下班洗澡還沒有坐下，就來電話：Do you want to work overtime tomorrow?
好累！

【我對減班休息的想法】
為了生計,很多人配合公司減班休假,因為公司不想報備到勞工處留下紀錄,
很多飯店的實習學生也因此被迫退回或重新洽談薪資,
只能說,企業賺錢的時候不發獎金,
有困難了還希望員工一起承擔.......真是亂象一堆!

很想繼續上班，不想停薪留職，僱主卻單方面要求員工放無薪假,還減薪水15%......

【我對減班休息的想法】

沒工作可做不如直接辭職
去別處再去工作
不用給人  在那邊說休息
有這麼多錢要繳  沒有減班休息    薪水還是一樣會少
無言以對
休息就休息    還減班休息   薪水要發的出來壓

【我對減班休息的想法】
往日一月修不到幾天,現在可以放松休息,可以的話去遠方旅遊,疫情嚴重就在家充電,或許家里大掃除也是不錯的選擇.但還是希望疫情趕快過去.

我是新人
因為疫情關係夜市生意慘淡，別說我們這些員工了，連老闆都在放無薪休假，開店只會把錢燒得更快，畢竟只有付出沒有回收，就算成交了一些，但真的是杯水車薪趕不上燒錢的速度， 政府何時才能真正地達到舒困。。。。企業主能撐多久，未來勢必造成財富重新分配，貧富差距擴大，沒錢在家打小孩或得精神病的越來越多，壓力大慢慢社會治安開始動盪，影響層面太廣需要政府全民皆兵分工合作，而不是政治立場主導一切，將一切淪為形式短暫的滿足人民表象，但路遙知馬力 日久見人心，這些措施只會讓路越走越窄可憐了我們的後代，希望將來能夠有所突破的作為來解決這些問題⋯⋯

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【我對無薪假的想法】：

雖然沒有被實施無薪假，
但是還是能感受到備實施無薪假的人的痛苦，
只能期待在各國民粹風潮之下，
好不容易復甦確又開始反轉衰退的經濟與真正報有良知與理性人民能挺過來，
順利度過這波無薪假風潮~

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【我對無薪假的想法】：

減班休息事實就是無薪假，
不能真正解決問題，
不能真正紓困困境，
不能真正振興經濟，
只能依靠網軍媒體操弄文字，
看來是只能倚靠人民自己，
絕不能倚賴坐領高薪民脂民膏的其他~

【我對減班休息的想法】
目前工作單位是沒有受到影響，
但生意上還是多少受到了一點波及，
但如休假也只能配合減班休息，就當作給自己一點緩衝的感覺。

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【我對減班休息的想法】對於國外的職場  或許是充電再出發
                     但是在台灣 我肯定的是 沒工作做 就等著要失業
                     自由班更是做到死的代名詞
                     台灣的老闆絕對不會養閒人

【活動主旨】減班休息
                 
【我對減班休息的想法】
此次的疫情，導致了許多減班休息。
趁著休息的時機，在家中好好地觀察了一番。
各行各業對於疫情的影響下，連民生物資甚或醫療用品的運送也都出現重重問題。
在這面臨產業鏈嚴重需求與調整過程中，減班休息就一點也不稀奇了，

該關心的或許是各產業界的改變，諸如各種工作的重新配置或是在家上班。
將來就業市場的變化與市場的需求，真是很大的課題。
年輕的就業族要好好思考抓住方向，這會是很好的機會。

【我對減班休息的想法】：
因為疫情公司對岸的訂單瞬間歸零@_@
大概家底再深的集團也承受不住近6成營收的衰退吧
早自勞動節之後公司就採周休三日模式放一天無薪假了!!!
同仁們都在預期短期內邊境管制解封無望
大概馬上有資遣.優退方案端出來了
此時就深刻體會到平時力求斜槓人生的重要!!!

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【我對減班休息的想法】大部份行業都在今次疫情中受創，觸發「無薪假潮」。
當公司向員工提出「共渡時艱」的要求，要他們放no pay leave時，員工只能「疫」來順受。