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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-17 07:38:37

本篇最後由 不鮭路 於 2023-8-18 01:00 編輯

在大公司,做了一段時間,無論是主管或是小員工,都有機會被調到新單位,當然也有一些人不適應新單位,選擇在往新單位報到前,或是一段時間後就離職,然後另謀高就

而我,就在某家大公司(某知名科技大廠,代工性質)的一間分廠代待了將近20年(升上正職前後),終於在今年5月母親節的正常班,在組長一次的私下約談中,聽到「調單位」這個消息

在這之前,5月初就在自己班別的群組聽到消息,領班說上面打電話說有要把人調出去,要有心理準備,當時我已早有預感,所以對遲早要面對這一天的到來並不感到太意外,我也很明白自己在原單位的處境

主要的情況是,從去年7月開始到現在工作量大減,不少人都在請特休,請假率很高,這段時間,上面也盡可能安排一些人力去支援別單位,當然我也不例外,不過我在現場做一些雜事,反而不像現場的同事請假那麼高

就這樣撐到4月過去,就如先前提到的,組長跟我親口通知,我要被調離原單位,雖然已經早有準備,但心裡還是五味雜陳,畢竟調單位,相信不是每一個人都能接受

在這樣不景氣的情況下,我做的這個行業,就是受到衝擊最大的,兩條路可走,一是接受安排,調離原單位;二是離職,但現有的情況,離職要再找到新工作很難,又會卡到年齡,找到新工作之前,必須要有1年沒工作還能撐下去的準備

組長花了差不多半小時的時間跟我說明,他問我聽到「調單位」會大吃一驚嗎?我說並沒有太吃驚,因為有預感差不多會被調出去,其實會被調出去的不只是我,還有一個同事,也是列在候選名單之中,只是因為我是第一個最容易被大家想到的

他自己說不想背負「強迫員工離職」這個罪名,叫我過去做看看,不適應再說,我心裡想,這跟「強迫員工離職」有什麼分別?我也正在猶豫,是不是當下把心一橫,直接做到這個月月底?組長也知道我的心思,好說歹說也勸了,我也勉為其難點頭,後面我也跟領班在一個工作空檔時說了這件事,也分析了一下情況,她也說叫我先去做看看,不適應再回來

其實在今年被正式「調單位」之前,我一直就有想離職的念頭了,只是感覺好像時機不對,又是遲遲猶豫不決,同時想到以前一些資深員工對我說「好好做」,朋友也叫我撐下去,成為支持我走下去的一股動力,所以才一路撐到現在

這讓我想起U2合唱團唱的那首「Walk On」(走下去),這首歌是U2獻給翁山蘇姬的,歌詞內容其中一段讓我真真實實感受到了:

You're packing a suitcase for a place none of us has been(你正收拾行囊,要到一個我們從未到過的地方)……

而我就處在這樣的情況,只能別無選擇的「Walk On」……

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bady333
公爵 | 2023-5-17 11:18:00

支持「Walk On」(走下去)
另謀高就或許是人生一個轉機
但目前景氣不是很好~風險蠻大的
等大選完~再評估看看
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-17 13:02:35

bady333 發表於 2023-5-17 11:18
支持「Walk On」(走下去)
另謀高就或許是人生一個轉機
但目前景氣不是很好~風險蠻大的

大選不是重點,重點是我在那裡要評估自己在新單位適不適應,也要評估自己接觸的新工作做得如何

我也知道另謀高就的風險很大,目前還不輕易提離職
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adulter
王子 | 2023-5-17 23:45:14

所以那個新單位是都留不住人嗎
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-18 01:03:02

本篇最後由 不鮭路 於 2023-5-18 01:08 編輯
adulter 發表於 2023-5-17 23:45
所以那個新單位是都留不住人嗎


應該是,先前有聽說新單位「硬道」,我先前所在的原分廠有不少人會調到新單位,少部分的人會回原單位
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jkfsport
侯爵 | 2023-5-18 23:59:01

有年紀了 可能還是要捏著覽蛋繼續餬口飯,哀,我懂
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xixbxmx
王子 | 2023-5-20 08:12:01

如果下個工作(包含創業)已經有著落了,順勢離職問題的只剩 自願離職 和 非自願離職 ,這年頭除非你能接受低薪資高工時或高風險的工作,不然毫無背景人脈,一兩年內沒工作沒收入很正常,不要以為有工作經驗就真的很吃香,那和高學歷是一個道理,它既可是加分也可扣分,全看老闆怎麼想

先同意調職至少保有一份收入,利用這段時間做未來的準備可能比較好,整個大環境還沒看到轉好的曙光,現在拚的是誰能活下去
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-20 08:37:00

本篇最後由 不鮭路 於 2023-5-20 08:44 編輯
xixbxmx 發表於 2023-5-20 08:12
如果下個工作(包含創業)已經有著落了,順勢離職問題的只剩 自願離職 和 非自願離職 ,這年頭除非你能接受低 ...


同意好友說的,目前想到的暫時也只有這樣……如果真的壓力山大不適應,那我也真的就要慮換單位或回原單位,離職是不到最後不輕易提出的,畢竟這個風險不輕易去賭一把,不過也要有做好最壞打算的心理準備
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xixbxmx
王子 | 2023-5-20 18:33:06

不鮭路 發表於 2023-5-20 08:37
同意好友說的,目前想到的暫時也只有這樣……如果真的壓力山大不適應,那我也真的就要慮換單位或回原單位 ...

也要考慮公司是否撐得住,這兩年有些人失業並不是因裁員,而是公司老闆直接不幹了,正常註銷或捲款跑了
公司既便不倒,也要想想未來會不會還有一波又一波的裁員,若不幸中獎,以後日子該如何過
有些公司因某些原因不希望員工非自願離職,這也得防一手
未來的準備不只是指短期內在公司生存下去,還包含面對離開公司該何去何從
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-20 19:00:26

xixbxmx 發表於 2023-5-20 18:33
也要考慮公司是否撐得住,這兩年有些人失業並不是因裁員,而是公司老闆直接不幹了,正常註銷或捲款跑了
...

好友說的沒錯,不過目前唯一的做法是先設法保有工作,再來做後續打算
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-5-20 19:05:43

本篇最後由 不鮭路 於 2023-5-20 21:26 編輯
jkfsport 發表於 2023-5-18 23:59
有年紀了 可能還是要捏著覽蛋繼續餬口飯,哀,我懂


從年紀大到年紀輕,從資深到資淺的被調到新單位,我都有遇到,大家都一樣是要餬口飯吃的

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鄭玄琦
高級版主 | 2023-5-21 01:57:02

調單位我的工作是傳統產業
公司幾乎所有同仁都調過單位
為了可以調動支援各單位
人力有效運用
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a09521332986432
威爾斯親王 | 2023-7-9 21:17:16

好好考慮別讓自己後悔就好~~~
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正在想
男爵 | 2023-7-10 14:28:34

看樣子你應該會留下來, 除非公司真的一直想辨法讓你自願離職, 你自己也要先找好退路.
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-7-12 16:15:34

正在想 發表於 2023-7-10 14:28
看樣子你應該會留下來, 除非公司真的一直想辨法讓你自願離職, 你自己也要先找好退路. ...

公司不會輕易讓人離職,除非自己自願,目前的做法是會盡力安排其他單位支援,我目前的情況就是這樣

除非公司不得已必須資遣,否則不要輕易離職,何況資遣還有遣散費拿
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正在想
男爵 | 2023-7-16 15:36:58

不鮭路 發表於 2023-7-12 16:15
公司不會輕易讓人離職,除非自己自願,目前的做法是會盡力安排其他單位支援,我目前的情況就是這樣

除非 ...

我覺得你應該沒換過太多公司, 或許公司不輕易讓人離職, 但你的長官可能會做一些事逼你離職.
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mildseven433506
侯爵 | 2023-7-16 17:42:12

今天工作不努力
明天努力找工作
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不鮭路
威爾斯親王 | 2023-7-16 18:30:22

正在想 發表於 2023-7-16 15:36
我覺得你應該沒換過太多公司, 或許公司不輕易讓人離職, 但你的長官可能會做一些事逼你離職. ...

我也有想過,不過後來經歷1個半月的折騰,單位一換再換,總算在這個月初定下來

我也調到我目前選擇的單位,沒有在原來的單位,離職風波暫時告一段落
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邱鴻洲
威爾斯親王 | 2023-7-23 20:07:15

調單位這是一種變相開除.走吧跟我一起去創業吧!
開玩笑的啦!我現在終於熬過來了.我只能跟您說聲加油!
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