在現在不景氣的年代~要謀到一份工作已經很難了,
更何況要在一間公司裡面生存更是難上加難~~~
公司職場上~大家彼此同事之間~都存在著一些微妙的關西,
彼此互相尊重著~~但也是彼此相互競爭著,競爭著如何不被
公司因經濟不景氣而裁員裁到~~公司若有比較好的升遷機會而
相互競爭著那唯一的機會,這關西維持起來看似簡單~~但也蘊含
著人生的智慧~~運用的好會讓人飛黃騰達~~運用不好也會讓人生敗名裂~~
不知大家是否有好好運用呢~~~~{:3_326:}

說的真好
這就像生存生死鬥
不是你死就是我亡
都是考驗著智慧的抉擇

怎看不懂這篇 = =
職場上本來就是既競爭又合作，畢竟再往上位子只會越來越少的阿

多騎騎腳踏車就明白個中道理啦~
所有運動當中就屬單車運動
需要相互合作擋風節省體力
又彼此競爭以取得較好名次
什麼時候該隱身於集團中
什麼時候該殺出重圍出線
這都是學問呀！

沒有主管緣
如何努力都白費

反正做久了只會變成想盡辦法把別人鬥掉
這就是人生
想上位就是要把別人壓下去
不然到時候死的就是自己

水溝里的貓 發表於 2013-10-4 07:29
反正做久了只會變成想盡辦法把別人鬥掉
這就是人生
想上位就是要把別人壓下去

是呀~~畢竟一個蘿菠一個坑~~想上位除非上司退休或是犯錯才有位子空出來~
位子空出來之後~~又得面對同事之間的競爭~~而這種競爭常是傷了同事情誼~
踩著他人的頭才能往上爬~~

人脈跟你的實力是依樣重要的
但是友好的人脈更可以讓你事半功倍

我還真不是 運用心機的人啊 餓很難做到說實話

生存....不容易{:3_269:}

與同事處好關系，不要太過小氣就好，否則容易得罪人的！

我至少不會想跟同事競爭
會比較希望魚幫水~水幫魚這樣的概念
當然也要看對方是不是只是利用我而已

能力自我提升,當能力到了,自然往上升.

我認同樓上的大大說的~~沒主管緣再努力~都只是個屁~這年頭是要靠點拍馬屁還要合老闆的口味才混的下去

職場就是一個大染缸
如何處理身邊的人事物 真的需要經驗
多看多聽多想 加多忍耐
你就會得出你自己一套職場生存的遊戲規則
加油 共勉之

競爭是件好事,
例如你有個直屬的組長,你們總是唇齒相依....
可是他軟弱,容易被坳,不敢爭取福利.
相較於堅強,主動為你們爭取福利的主管,你喜歡哪一類?