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gn020304946724
大公爵 | 2017-12-13 09:44:52

年輕新人都會觀察公司的情況, 感覺不對一個月就跑了

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vibrio101299582
大公爵 | 2017-12-19 09:29:27

原因有一些:
和先前工作相比太差
有找到更好的
無法適應公司氣氛
薪水沒想像的多
公司只是個跳板...(有些公司無法A跳B 需要A跳C跳B)
出差時間過長
加班過多
家庭因素
以上是我經歷了7年多 隔壁同事離開的原因...

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slugger66l37678
大公爵 | 2017-12-27 22:54:41

像我之前的公司不是不好~重點是主事者有問題!有新人想離職通常都會祝福他!順便跟他交流一下看有沒有找到好的工作!

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之音
王子 | 2018-1-17 20:51:34

先關心瞭解看看什麼原因 或許有機會留下
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neiloo
版主 | 2018-1-17 22:24:57

一半一半啦,有人覺得不適合,有人覺得這個公司制度不好,前景沒有想像中的好,也有可能自己抗壓性不夠,很多因素拉,我認為不用強留,畢竟強留也不會真的認真工作。
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