前事請參考以下連結:
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敝公司的其中一間合作機構(叫公司A 吧) 最近因被另一大集團收購而重組, 當中一些技術人員被轉到別的機構工作. 我個人就不太想接收任何人, 因為公司A之前和中年女同事關係密切.

公司A跟總經理談, 有了個人選, 我們勉強接收了, 該人是個印度人, 來了美國才四個月,因重組就不得不把他裁掉, 他第一天上班的下午才有時間跟他談一談, 發現他好有自信而且出奇地對公司非常熟悉. 總經理有意讓他接管一個項目, 就先讓他各部份都涉獵一下, 暖暖身, 但其中一位同事跟我說, 這印度人很有問題, 要我跟進, 我跟進一下, 發現他雖是博士學歷, 但比一個本科生懂得的不會多, 而且很多項技術都不懂(但他之前說自己很有經驗!) 我亦明白總經理是想通過該公司A去跟上述的大集團建立關係. 也是那四個字-“投鼠忌器”. 而且工作了一個星期之後, 各同事都說, 那印度人根本就是亂來的.

同時, 我公司A的人聊聊, 發現最近中年女同事經常到他們那邊串門子, 有證據顯示印度人跟中年女同事是關係要好的, 過了幾天, 印度人突然向我提出, 要重新開始中年女同事的計劃. 我當然大為緊張, 很明顯印度人就是中年女同事”派”來的.  

老闆知道了印度人的情況後,十分生氣, 想要開除他, 總經理本來不想開除他, 但情況很不妙, 老闆就叫我”處理掉”他, 又是我來執行.

我沒有馬上開除他, 首先, 我要印度坦白和中年女同事的關係, 並要求他承諾不要再跟中年女同事有瓜葛, 但他堅持並不認識中年女同事. 同時, 我明言公司對他的表現很不滿, 我要求他找來新的開發計劃, 但他不為所動, 認為自己很能幹. 又拖了整整一個月, 我跟印度人說公司”要把他開除”, 他就慌亂起來, 希望我為他找業務, 我要求他自己去找因為每個人都是自己去”覓食”的, 我只提意了大方向和潛在合作者, 兩個月左右, 兩家跟我們有合作的公司就打電話來向我投訴說, 印度人提出了些垃圾計劃…

高層會議中, 老闆問我在拖什麼, 我就列出印度人的問題, 包括技術還不上手…計劃設計太差…做假 (有消息指出該印度人有可能是偽造學歷)…
老闆就說: 不用調查了, 直接開除掉…

因為他是持工作簽證的, 我們要提早三個月通知印度人,
我召見了印度人說: “你被開除了, 要一個月內離開公司….”
他打斷了我說: 你不可以, 要最少三個月…
我就說: 差不多兩個月前跟你談時, 是通知你, 你已被開除, 再過多一個月, 剛好就三個月了….
他呆了, 說實在, 我是有心要整他, 因為我不想他再興風作浪.

他最後選擇即日離開公司, 行政主管叫來一名保安人員檢查印度人想帶走的物品, 他連公司發的筆電, 文具, 等都想一並帶走.
當他離開時, 我在大門跟一名同事談話, 印度人很生氣地說他什麼都沒做錯, 還說我們跟中年女同事的恩怨不應該影響到他, 雲雲…

我只說了一句: that is more than that… you still don't know yourself enough. (不止這些, 你連自己問題何在都不知道…)

就那天下班時, 我跟兩個同事去喝喝小酒, 就看見印度人和中年女同事在公司不遠的一家咖啡店正在聊…

這女人真的很煩…印度人可能只是個犧牲品而已….

If the Indian was sent by the woman, he might have got the information before he left the company.

If I were you, I would have isolate him as soon as I confirmed he was the spy.

這是"管理層"的鬥爭嗎?!! 居然有 老闆 跟 總經理 !!!

可以寫科技界的白色巨塔嗎

這些劇情真的可以用來寫篇小說了

另外, 你的公司是不是很好賺, 怎麼那個女人一直要勾勾纏?

有點精彩，有空來補一下前面進度

這感覺就像台灣八點檔的戲劇耶
老闆都說話了基本上不行就是開掉
那責任就不在你身上 對方說一堆有的沒的
就叫他自己去問老闆 這樣不就啥事都沒有
做事最討厭的就是剪不斷理還亂
感覺這樣只是在自找麻煩

我居然很認真的看完了!!!
可以拍片了!!!

哈哈哈, 能力不足卻霸佔位置的大有人在
這個印度人被處理掉看來就是沒有任何背景
重點是還好老闆是站在樓主這邊的

scottpug 發表於 2018-8-7 17:49
哈哈哈, 能力不足卻霸佔位置的大有人在
這個印度人被處理掉看來就是沒有任何背景
重點是還好老闆是站在樓主 ...

基本上，那印度人是亂來得太離譜，全體同事都傻眼，開除他是早晚的事，只不過他又是中年女同事的間諜罷了

X3223 發表於 2018-8-7 15:54
這感覺就像台灣八點檔的戲劇耶
老闆都說話了基本上不行就是開掉
那責任就不在你身上 對方說一堆有的沒的

我明白應該要果斷，我也得承認我有時會拖事情。但這次我故意拖泥帶水，是因為那三個月的技術問題，文中我也交代了。

funny2007888 發表於 2018-8-7 10:57
這些劇情真的可以用來寫篇小說了

另外, 你的公司是不是很好賺, 怎麼那個女人一直要勾勾纏? ...

我也想知道。
大概是，中年女同事在業內名聲已很臭，除了我們之外，她根本無任何希望可以生存。現在她還在醫院供職，不過職級只如一個小護士，只算是殘存下來。如要東山再起，我們公司是她唯一希望。

murksage 發表於 2018-8-7 09:00
這是"管理層"的鬥爭嗎?!! 居然有 老闆 跟 總經理 !!!

不是，你可以理解為法國總統和總理的關係。

職場中，別和人比聰明，更不要比高調

你那個中年女同事也是奇葩一個....雖然成事不足，但是人脈關係還是挺不錯的，可以建議她轉行相親之類的工作，或有成效。

太精采，職場政治必追蹤此作者啊ＸＤ

xuale 發表於 2018-8-7 05:22
If the Indian was sent by the woman, he might have got the information before he left the company.
...

I have worked on that when the moment I realized that he would been a spy. When I recommended him to pursue a new projects with other collaborators, I was keeping him away from our core works.

I even did not include him into any of the email lists for different project teams, ensuring he will not get involved into any details.

We have received a couple applications recently. I did a "background check" by my own. Not surprisingly, I found that two of them are connected with THAT WOMAN.

You see. it is something never end.

劇情有點長...感覺在看長篇小說了...

kikiclarks 發表於 2018-9-5 01:25
I have worked on that when the moment I realized that he would been a spy. When I recommended him  ...

If this keeps going on, it is time to lay some trap.

她用的是活間，你可以用死間。

請參考孫子兵法：兵法五間

真是錯綜複雜